信息化条件下马克思的劳动价值理论研究.pdfVIP

万方数据 摘 要 劳动和劳动价值理论问题是政治经济学的一个基础理论问题，又是社会主义实践发 展中的一个现实问题。当今世界经济结构和中国社会现实都发生了巨大变化，尤其是社 会主义国家的建设实践向劳动和劳动创造价值理论提出了重大挑战。因此，深化对劳动 和劳动价值理论的认识，不仅是马克思主义理论自身发展的需要，而且关乎着当前中国 特色社会主义的实践。 随着信息化深入、科技的发展、生产力的进步，劳动过程的构成要素不断扩展，劳 动的内容从生产物质资料的体力劳动扩大到提供服务产品的服务劳动、创造技术和知识 的科技劳动以及协调组织管理的经营管理劳动。在分析时，始终坚持劳动是价值创造的 唯一源泉这一基本原则，具体劳动转移旧价值，抽象劳动创造新价值。同时，明确不同 劳动、资本、科技、管理等要素在价值和剩余价值形成中的作用，提出第三产业中的生 产性劳动、科技劳动、管理劳动、知识形态的劳动都是创造价值的，只是创造价值的具 体形式有所不同。在理论分析的基础上，论文又从劳动价值论在当下的理论与现实挑战 入手，分析劳动价值论在理论层面受到要素价值论、效用价值论、创新价值论等的挑战， 在现实领域受到劳动新特点和分配新情况的挑战。因此，当今的社会劳动已经与马克思 所处的时代大不相同，呈现出了新的特点和变化。这些新的特点和变化对价值和使用价 值的创造和生产都必将产生深远的影响。 信息化是一个新的命题，不同的研究前提对劳动价值论的继承和发展是不相同的。 本文以劳动形式发生的新变化为视角，对当前我国的出现的非劳动生产要素是否创造价 值、是否参与分配加以分析，注重理论和实践的结合，为完善我国的收入分配制度提出 新的思想路径，为发展社会主义市场经济提供重要的理论支撑，为牢固树立以人为本的 科学发展观提供理论依据。 关键词：信息化；劳动形式；价值创造；市场经济 I 万方数据 Abstract Labor and the labor value theory are the basic theoretical problem of political economy and a real problem in the development of socialism. Today, the economic structure of world and social reality of china have changed dramatically, especially the construction of the socialist countries pose significant challenges to labor and labor value theory. Therefore, to deepen the understanding of labor and labor value theory is not only the need of the development of Marxist theory itself, but also relates to the current practice of socialism with Chinese characteristics. With the development of information, technology and productivity, and the expanding of the inscape of labor process, the content of labor enlarge from physical labor to service labor, science-technological labor and management labor. D