考勤管理制度 实施版20170919).docVIP

员工考勤管理制度 一、考勤管理制度 （一）考勤目的 为加强考勤管理，严肃劳动纪律，完善员工请销假及考勤管理制度，规范请销假流程和审批权限，明确休假期间薪酬标准，保障员工合法权益，根据国家相关政策结合公司实际情况，制定本办法。本制度只适用于与公司签订正式劳动合同的员工。 （二）基本原则 （1）完善制度、明确标准，规范请假审批流程。 （2）严肃纪律、加强考勤，确保正常工作开展。 （3）以人为本、劳逸结合，保障员工休假权益。 （4）考勤统计是计发工资、奖金和福利的主要依据。 （5）员工的考勤以月为周期，以实际出勤天数计算。 （三）打卡时间 盛业、瑞银、金力源打卡时间：周一至周六上班，上班时间为上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周日休息。 海峡公司打卡时间：周一至周六上班，上班时间为上午9:00-12:00，下午13:00-17:30，周日休息。 各公司上班时间会根据公司发展进行暂时调整，具体以公司通知为准。 所有公司实行上、下班指纹录入打卡制度，一日四次，具体打卡时间为各公司要求上下班时间点。 （四）考勤办法 （1）打卡制度： ① 所有公司员工均需实行打卡上下班。员工无论因何种原因迟到、早退均应进行打卡，临时因故不能打卡的员工，须向部门经理请假说明情况，并向人力资源部备案，否则根据情节轻重，按迟到或旷工处理。 ② 非身份识别打卡系统，所有员工不得委托其他同事打卡，