制造类 - 深圳长城开发科技股份有限公司.docVIP

制造类 - 深圳长城开发科技股份有限公司.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
制造类 - 深圳长城开发科技股份有限公司

深圳长城开发科技股份有限公司2014届校园招聘 公司简介: 深圳长城开发科技股份有限公司成立于1985年。1994年,长城开发在深交所挂牌上市(证券简称:长城开发,代码:000021,原股票简称“深科技”),由长城科技股份有限公司控股,是中国电子信息产业集团的核心企业之一。长城开发致力于自主产品、先进制造和零部件三大业务领域,特别是硬盘磁头、计量系统、支付终端产品、数字家庭产品、LED的研发生产以及电子产品的先进制造。公司在新加坡、美国、澳大利亚、香港设有分支机构或拥有研发团队,到2015年,公司将完成包括深圳、苏州、东莞、惠州四个研发制造基地的建立布局,现有员工超过10000人。建立了集技术研发、工艺设计、生产控制、采购管理、物流支持等模块的完整EMS服务链,为全球客户提供高端电子产品研发及制造服务,?2012年,公司工业产值164亿元。2010年以来,公司连续三年在EMS行业全球排名第七。公司连续多年被评为“中国500强企业”、“深圳工业百强企业”、“广东省模范劳动关系和谐企业”、“中国电子企业管理标杆” 。 招聘说明: 长城开发将为储备干部提供具有竞争力的薪酬福利、完善的培训体系、丰富的发展机会。通过适应、融入、提升阶梯式培养、定向岗位的深度培养及多岗位轮岗的横向培养,你将成为公司未来发展的骨干人才! 薪酬福利:显性福利+隐性福利 显性福利:固定薪酬(基本工资)+浮动薪酬(半年奖/年终奖)+福利(现金福利/医疗福利/食宿福利/教育福利等) 隐性福利:五险一金+企业年金 培训: 公司级的课堂式培训;部门级的业务指导培训;生产见习培训;拓展训练式培训等。 基本要求: 1. 2014年应届本科及以上学历毕业生; 2. 专业知识扎实,成绩优秀、实践能力强; 3. 通过CET—4及以上,英语听说读写熟练,能够熟练运用现代办公软件; 4. 具备较好的团队意识,上进心强,沟通协调及抗压能力突出。 长城开发将为储备干部提供具有竞争力的薪酬福利、完善的培训体系、丰富的发展机会。通过适应、融入、提升阶梯式培养、定向岗位的深度培养及多岗位轮岗的横向培养,你将成为公司未来发展的骨干人才! 诚邀2014届优秀应届毕业生的加盟!加入长城开发,让你的梦想在这里起飞! 招聘邮箱:graduate @ 官方网址: 公司地址:深圳市福田区彩田路7006号 (深圳总部) 目录 研发类 5 研发测试 5 结构设计 5 安规软件开发 6 驱动软件研发 6 嵌入式linux驱动软件研发 7 硬件研发 7 电子材料分析 8 可靠性技术及研发(含FA) 8 器件失效分析及研发 9 软件设计 9 软件设计 10 机械设计 10 电子工程师 11 制造类 11 生产/物料 11 工艺工程师 12 测试工程(生产) 12 制造工程 13 项目工程 13 设备维护 14 职能类 14 仓储管理 14 财务管理 15 招聘职位 研发类 研发测试 需求人数:1 职位要求: 学历要求 所学专业 能力要求 (1)技能要求: 熟悉电子元件及工作原理,能看懂电子线路图,熟悉办公软件操作,具备测量技术等方面的知识。 (2)综合素质: 1、擅长沟通,性格外向; 2、具基本管理能力,思维严密,反应敏捷 3、有良好的在校表现和社会实践纪录具备团队合作精神,责任感强,能承受一定的工作压力 储备方向说明: 1、负责产品/关键物料的型式测试 2、负责产品/关键物料的可靠性测试 3、参与研发过程、生产制程、客户反馈产品/关键物料问题的失效分析 4、负责新产品/关键物料的规格、标准符合性验证 5、负责新产品开发/关键物料引入的测试需求分析、测试计划、测试大纲、测试报告的编制 结构设计 需求人数:1 职位要求: 学历要求 所学专业 能力要求 (1)技能要求: 精通结构设计技能;具有一定的专业基础知识,熟悉电脑操作、工具软件及办公软件操作。 (2)综合素质: 1、擅长沟通,性格外向; 2、具基本管理能力,思维严密,反应敏捷 3、有良好的在校表现和社会实践纪录具备团队合作精神,责任感强,能承受一定的工作压力 储备方向说明: 1、 根据产品的项目要求负责新产品的外观、工艺、结构等方面的设计和制作; 2、 配合新产品的调试工作,对产品出现的结构技术问题进行及时的分析和处理; 3、 配合采购部对结构件进行成本核算,通过改进设计方案、改进材料、增加零件的通用性控制成本; 4、 编写相关技术文档,并协助完成相关产品认证工作; 5、 根据需求对产品的结构设计进行持续改进; 安规软件开发 需求人数:2 职位要求: 学历要求 所学专业 能力要求 (1)技能要求:(至少满足2项要求) 1、接触过linux软件开发 ; 2、学过单片机,有ARM开发经验优先; 3、学过计算机体系结构和C语言课程; (2)综合素质: 1

文档评论(0)

wujianz + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档