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成都中医药大学 专业技术职务评审聘任暂行办法 （试行） 2011年5月 目 录 第一章 总则 1 第二章 评审组织机构及职责 2 第三章 评审聘任程序 4 第四章 申报专业技术职务基本要求 7 第五章 申报专业技术职务学历、资历要求 10 第六章 申报高校教师和科研系列专业技术职务的业务条件 12 第七章 申报实验系列专业技术职务的业务条件 22 第八章 申报卫生技术系列专业技术职务的业务条件 26 第九章 申报其他系列专业技术职务的业务条件 27 第十章 破格申报高级专业技术职务的业务条件 29 第十一章 优秀学术骨干先上岗后评审的实施办法 33 第十二章 申诉、投诉与复议 33 第十三章 附则 35 附：核心期刊目录 39 第一章 总则 第一条 为创建国内一流、国际知名的中医药大学，培养造就一支高素质的专业技术人员队伍，客观、公正、科学地评价专业技术人员的能力和水平，激励专业技术人员提高教学水平、学术水平及履行相应职责的能力，根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》、《专业技术职务试行条例》和四川省专业技术职务改革的有关政策，结合我校实际，制定本暂行办法。 第二条 专业技术职务的评聘工作应本着“坚持标准、全面考核、总量控制、择优晋升、按岗聘任”和“公正、公平、公开”的原则，保证评聘工作有利于事业发展，有利于提高队伍素质，