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社 会 工 作 实 务 The Social Work Kills 巴瑞·康诺耶尔
课程的引入
热身的活动:我心飞翔
活动的设计;
活动的演示;
活动的运行;
活动的分享:
1、环境的讲究;2、内容的讲究;3、成本的讲究;4、理论的讲究;5、参与者的讲究
自我的评估
量表:从1-10,自我评估
1、你觉得你具备做社工实务的能力;
2、学校社工实务促进你对专业认同;
3、在学校社工服务中你的收获;
4、社工服务要求净化自己的灵魂;
5、你认为学校社工项目对你的意义。
第一节 社会工作实务的内涵(文献回顾)
一、社会工作实务的内涵
(一)社会工作实践理论(theory of practice) ——依云斯(R. Evans, 1976 )
1、“实践”泛指人类有意识的行为;
2、“实践理论”可以理解为对社工从事社会工作的宏观环境分析,以及指引社会工作者介入工作时的较高层次规范。
(二)社会工作实务理论(practice theory)
1、“实务”:较狭义地指实质的工作手法、技巧、以及有关的原则、规范;
2、“实务理论”主要指那些指引社会工作者在具体执行工作时的理论;
3、拜雅士(P. Bryers)认为“实务理论”是指引社工达致某些具体成效的既细致清晰、且又经过试验的理念。
(三)社会工作技巧
指社会工作实务中的具体手法、技巧、原则与规范。
1、社会工作以问题为本。不同的社会问题就有不同的社会工作手法与技巧;
2、社会工作以助人为本。助人是一把双刃剑,因为可能出现正负两种效应;
3、社会工作以能力建设为本。助人自助需要有精纯的功力,需要自我了解、自我控制;需要树立牢固的专业理念、价值、伦理;崇尚用心体悟工作的委身精神;掌握熟练的、有效的沟通的专业技术;传承共同成长的专业目标,在过程中获得成长。
二、关于社会工作技巧的理解
(一)巴克(Barker,1991):
技巧是善于运用技艺、知识、才能、性格、或其它的资源的方法。
社会工作者的技巧至少包括:有效的沟通、评估问题与案主的工作能力、结合需求、发掘资源与改变社会结构。
在描述直接服务技巧时定义为:将社会工作的知识转化成有效介入个人、家庭、团体与社会的能力。
(二)强生(Johnson,1995)
技巧是一种实务工作的内涵,结合知识与价值,并转化成关怀与满足需求的行动;
亦或是一种引导完成特殊目标或活动的组织行为。
(三)莫瑞斯与齐佛(Sheafor and Morales,1992)
技巧是社会工作者立基于社会工作的价值与知识与案主建立关系(包括个人、团体、社区),并引导社会心理变迁。当这些技巧性的介入是建立在案主的优点与能力之上时,案主将开始产生改变。
(四)史梅利(Smalley,1967)
技巧是社会工作者运用策略(method)以实现社会工作目的的能力。
(五)米德门与伍德(Middleman Wood,1990)
技巧是指在特殊行为的情景下,为达到某些独特目的所采取的特定行动,而这些特定的行为涵盖了四种类别:
1、影响案主内心决策过程的内在技巧(inner skills);
2、案主与工作者之间的互动技巧(interactional skills);
3、对待二人以上案主时所使用的团体技巧(group skills);
4、适应于特殊情境的策略性技巧(stategic skills)。
(六)亨利(Henry,1991)
技巧是指工作者在一既定的时间且有特殊目的的情境下,所采用的一组行为或职业任务;
技巧是行动的知识。
(七)巴瑞· 康诺耶尔(Barry Cournoyer)(本书作者)
社会工作技巧是指一组独立且具体的认知与行动,它源于:
1、社会工作的知识、价值观、伦理与义务;
2、符合能促进行为改变的特质;
3、在阶段性实务工作的脉络下,符合社会工作的目的。
结论:社会工作技巧不是简单的技术
社会工作技巧不是针对所有的案主、问题、或情境而采取的一种技术性或机械性的活动;
而应当是针对特殊的需求,人在情境中的问题,选择、组合、或连接不同的技巧。
三、社会工作技巧的具体内容
(一)七个阶段
1、准备阶段(preparing)
2、开始阶段(beginning)
3、探索阶段(exploring )
5、签约阶段(contracting)
4、预估阶段(assessing)
6、执行与评估阶段(working and evaluating)
7、结案(ending)
(二)八项基本特质
1、同理心(empathy)
2、尊重(respect)
3、真诚(authenticity)
4、自我了解(self-understanding)
5、自我控制(self-control)
6、体认社会工作的价值观与伦理(understanding of social
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