纠纷自行解决的承诺书.doc

纠纷自行解决的承诺书 篇一：劳动纠纷承诺书 篇一：员工承诺书 员工 岗位承诺书 本人 ，于年 月日入职，在公司 部门任职 岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人承诺入职 并与公司签订劳动合同时，所提供的资料信息都是真实可查的，这些资料信息包括 但不限于：身份证 明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求 职简历与入职登记 表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发现本人提供 的上述信息有欺诈 成分的，本人同意公司随时解除劳动合同，并无需支付任何经济补偿。 二、本人承诺在与 公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何没有 处理完的法律责任。 如果该承诺不属实，则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任， 公司不承担任何连 带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。 三、本人承诺在任 职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的 安排和接受岗位调 配。 四、本人承诺在任 职期间，自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不伪造或盗用公司印信文 件等不正当手段来 从事其他活动。 五、本人承诺在任 职期间，自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客户的财物、不贪占、无故损毁 公司财物，对本人 发生的不当行为，愿意接受公司的处理，触犯法律的，承担相应法律责任。 六、本人承诺在任 职期间，遵守公司保密规定，保守公司秘密，不向他人泄露公司秘密，保证不散播 七、离职后，不得 单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为，不得直接、间接或变相 利用未经允许的公 司品牌和资源的任何业务；若有违背，则愿承担一切法律责任。 本承诺书将自动作为劳动合 同的附件，与劳动合同具有同等的法律效力。 承 诺 人： 身份证号码： 日期： 篇二：劳动用工承诺书(12) 劳动 用工承诺书 我部门外聘职工 等 人，通过北 京中水科工程总公司（以下简称总公司）选定的劳务派遣公司做劳务派遣。为此，做出如下 承诺： 1、遵守并执行《劳 动合同法》、上级单位和总公司有关劳动用工方面的管理规定； 2、了解同意并遵守 总公司与劳务派遣公司所签“劳务派遣协议书”的全部内容;知晓劳务派遣公司与被派遣人员 所签劳动合同的全部内容； 3、我部门选用的劳 动用工人员无任何非法活动记录； 4、我部门在总公司 有足够的经费支付本单位上述聘用人员在劳动用工期间所需的各种经济费用： 1）. 人员工资； 2）. 按缴费比例支 付劳务员工社会保险单位应承担的部分； 3）. 劳务派遣公司 管理费,80元/人.月； 4) . 劳动用工过 程中（含劳动纠纷）产生的各种经济费用。 以上费用从用人单位在总公司的项目经费中统一 划转。 5、本单位劳动用工 人员的工作岗位，无任何职业病危害。用工到期，如体检发生疑似职业病的，按照国家及北 京市有关规定办理。 用工单位负责人签字并加盖公章(代章)： 年 月 日 篇三：员工个人行为责任承诺书 员工 个人行为责任承诺书 本人，于月部门任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德， 我自愿承诺签署并认真执行下列承诺事项： 一、作为一名守法 公民，我拥有完全的判断能力与责任能力， 有义务遵守国家法 律法规和公司各项规章制度，谨防危及自身、他人、公司的危害结果发生，如有违反，我愿 意承担相应法律责任。 二、承诺入职并与 公司签订劳动合同时，所提供的资料信息都是 真实可查的，这些 资料信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、 历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在 签署劳动合同之后，公司发现本人提供的上述信息有欺诈成分的，本人同意公司随时解除劳 动合同，并无需支付任何经济补偿。 三 、本人承诺在与 公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间 不存在劳动关系， 并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实，则本人与原用人单位之间的劳 动纠纷由本人独立承担相应 的责任，公司不承 担任何连带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。 四、本人承诺在与 公司签订劳动合同时，公司规章制度和岗位职 责我已学习和明确， 并愿意在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度；若有违反，愿意接受公司相关处 罚，触犯法律的，愿承担法律责任。 五、本人承诺在任 职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的 作息时间，因工作 需要将服从加班的安排和接受岗位调配。