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呼伦贝尔 草原上幸福生活孙力权的幸福生活 孙力权在呼伦贝尔市鄂温克旗的华能伊敏煤电公司工作,在这里他管理着一个自行车棚,每月领700元的工资。他不是正式职工,但依旧享受着公司负责缴纳的三险一金和年底发放的奖金,公司资助开办的无税小卖部每月也有1000元的收入。虽然全天24小时负责看车,但在家人的帮助下,也不算累。能拥有这样一份工作,他成为了很多健全人羡慕的对象。华能伊敏煤电公司人力资源部刘主任介绍说,公司共安置了26名残疾人,残疾职工与健全职工同工同酬。这26人中,15人是职工的残疾子女,这15人负责了15个车棚 就业工作是鄂温克旗残联的一大亮点,鄂温克旗一直把残疾人就业工作纳入重要工作日程。XX年,残疾人职业培训已培训80人,完成残疾人就业300人。其中按比例就业完成30人,集中就业80人,个体从业190人,职业培训完成50人 海拉尔区的就业工作同样非常出色。为贯彻落实国务院《残疾人就业条例》,做好残疾人劳动就业工作,海拉尔区政府成立了残疾人就业领导小组,出台了《按比例安排残疾人就业办法》,实施了海拉尔区全面推行按比例安排残疾人就业工作;坚持集中与分散相结合,多渠道、多层次、多形式促进残疾人就业。不断规范残疾人就业工作体系并逐步完善其功能,经残联出面交涉,凡按规定安排残疾人的企业或自谋职业的残疾人,所涉及部门对他们均给予相应的优惠政策。XX年以来共安排残疾人就业402人(城镇86人、农村316人)。其中按比例就业30人;集体就业162人;残疾人个体从业210人。有劳动能力、经过劳动部门培训的残疾人就业率达到51% 海拉尔区残联从加强对残疾人政治思想和公民道德教育入手,激励残疾人自尊、自信、自强、自立;对残疾人进行生存技能培训,残联依托社会力量,广开培训门路,根据市场需求,选择一些适合残疾人特点、具有一定效益的职业,对残疾人进行培训,为残疾人掌握技术特长创造条件。残联协调就业局劳动培训中心,通过劳动部门对残疾人进行正规培训。为残疾人颁发劳动部门的等级鉴定证书,结合残疾人所学的特点安排就业,增加残疾人的就业机会。XX年以来共培训残疾人816人。培训私营企业管理人员22人。盲人按摩也有了新的发展,扶持盲人个体从业13名,扶持盲人到特教学校学习5人次,组织盲人参加国家及自治区专业技术学习8人次 高标准社区 “艾里是高标准社区,位于巴彦托海镇西南部,在我们辖区有残疾人167人,社区动工于XX年,投资7602万元,巴彦托海镇艾里社区自办自建的幼儿园达1100平方米……”随着介绍,我才第一次听说了“高标准社区”这个词。什么是高标准社区呢?简而言之,就是服务标准高、涵盖范围全、配套设施好。在设施上,巴彦托海镇艾里社区建立了残疾人活动室,按标准配备了残疾人康复设备和健身器材,设置坡道、盲道、残疾人专用厕所等无障碍设施,提高社区残疾人康复的能力和水平,为残疾人带来方便。在服务上能够百分之百达到应保尽保与医疗保障。残疾子女考上学校后,每年9月份社区都会发放补助。爱心超市在红十字会捐赠物品的支持下,面向老弱病残,下岗职工,受灾户、残疾人等弱势群体凭借低保证爱心卡来免费领取衣物与生活用品。XX年底发放棉被164床,棉衣多达45套。活动室有一名残疾人专职委员,并配备了办公室,建立了完整的社区残疾人档案,健全了各项规章制度,并且定期深入到残疾人家中进行走访慰问 鄂温克旗残联的残疾人基层组织建设成绩十分突出,旗残联按照《基层残疾人组织规范化建设验收标准》,全旗形成组织健全规范、服务功能完善的残疾人三级组织网络。年初根据市残联部署,全旗的44个嘎查已全部安排专兼职残协委员,14个社区成立残疾人协会,残疾人专兼职委员配备率达到100%。按要求开展残疾人专职委员的选聘工作,旗残联就嘎查残协专职委员的待遇问题向旗政府领导汇报,拟采取年内安排22个公益岗位给嘎查残协专职委员,并在全旗范围内以考录的方式公开招录 男老师 爸爸样 三年前25岁的张洪福从南宁特殊教育学院毕业后回到了家乡内蒙古草原,他说上学时班里30多个同学只有3个男同学,男老师就像是个宝,各个学校都抢着要,但他还是回来建设自己的家乡。他所在学前康复部门只有两位男老师,他就是“万花丛中”的一课草。张洪福觉得脑瘫孩子与自闭症孩子是需要耐心细致关怀的,但孩子不仅需要母爱,也需要父爱,这样才有有家的感觉,要关怀孩子,也要教会孩子坚强 说康复就业工作,得说说陈巴尔虎旗,旗政府已经按辖区总人口数每人2元的标准,把残疾人康复经费纳入财政预算管理。在巴镇和宝镇建立了两所残疾人康复站,配备了康复设备和康复协调员。在残疾人教育、培训、就业工作方面,全旗有14名残疾儿童随班就读,12名残疾儿童在市特教中心就读。残疾少年儿童入学率达到80%。XX年以来共举办各种培训班6期,培训人员