做好环卫职工思想政治工作势在必行.docVIP

做好环卫职工思想政治工作势在必行随着社会的快速发展、城市进程的不断加快，人民生活水平也在不断提高，对生活环境质量的要求也越来越高，不断变化发展的现实情况给环卫事业既带来了机遇也带来了挑战。面对机遇，不能盲目乐观，面对挑战，更不能心慌和逃避，一定要正视我市的环境资源和优势，利用好现有资源和优势搞好环境卫生，促进经济可持续发展。历年来，我单位人员编制复杂，有全额事业编，有自收自支编，还有长期日工和大量临时工，分布在各个不同的岗位，那么如何全面、更好地调动起各个岗位工人的积极性，有效地开展环卫工作，成了一个十分重要的问题。我单位领导历来坚持以人为本，全面协调发展的观点，认真做好职工的思想政治工作，为顺利开展各项业务奠定了扎实的思想基础 思想政治工作是一切工作的源之根本，正如江泽民同志所指出的：“我们的改革和建设，只有得到人民群众的理解、支持和参与，充分发挥人民群众的积极性和创造性，才能顺利推进。对于需要办而一部分群众还不理解的事，要做细致的思想工作，正确处理人民内部矛盾，耐心引导和帮助群众前进，切忌简单生硬。”这就需要认真找出当前思想政治工作中存在问题，究其原因，对症下药，深入细致地做好思想政治工作，筑牢各项工作顺利开展的思想政治基础。 近几年来，我单位各项工作都取得了长足进展，呈现出前所未有的良好态势，但在发展过程中思想政治工作相对滞后，不能完全适应经济的飞速发展，归结起来主要有以下两个方面 一是思想政治工作抓得不够，重视程度不够，存在不同程度的“重业务、轻思想”现象，随着市场经济的不断深化，“业务忙”成了一些人不搞思想政治工作的借口，认为只要业务上去了，政绩就上去了，各项荣誉就会接踵而至，把思想政治工作当作是装点门面的小事，忽略了思想政治工作的重要性，往往是上级指一下，动一下，完全失去了主动性和积极性 二是工作方式欠缺灵活性，不能完全做到以人为本。就每个具体思想政治工作对象而言，他们接受的教育、生活的环境不同导致他们的身心发展程度不同，而我们在工作中往往忽略了这一点，以统一的模式灌输思想道德教育，起点不同，收效差别也很大，有的职工底子好，思想观念、立场信念坚定，思想政治工作的目的基本可以达到；有的职工受社会影响较大，身上的不良因素较多，这样一桶灌到底的教育方式显然不合适 从以上普遍存在的问题可以看出，传统的思想政治工作模式已不能达到预期效果，不能适应新形势新任务的需要，如何加强和改进思想政治工作，走出传统模式，构建思想政治工作的新格局已经成为当前极其重要和紧迫的任务，我认为应该尝试从以下几个方面做起 一、找准定位，加强干部职工对思想政治工作认识 加强干部职工对思想政治工作的认识，首先应该要求政工干部的工作意识要到位，切实做到把思想政治工作作为一项重大任务来抓，坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部的头脑，不断提高自身素质，在思想观念、职业道德、人格魅力等方面展现出良好的风范。近几年来，随着改革开放的不断深入，我们有些政工干部的生活追求和理想信念也发生了随波逐流的现象，在这种日益变化的社会环境的熏陶下，政工干部应当坚定不移、旗帜鲜明地抵制一切不良现象，正确处理好思想政治工作和社会利益的关系，为群众带好头，走好路。其次要做好职工的思想政治动员工作，要求职工思想政治工作意识进一步明朗，独木不成林，单丝不成线，只有思想高度统一，全心全意为人民服务的宗旨得到深层次体现，广大职工才能心往一处想，劲儿往一处使，凝聚力、战斗力才能充分得到发挥，各项工作任务才能圆满完成，在这里，我们要特别注重职工思想观念教育，通过“三会一课”、基层党校培训基地等多样的学习阵地，努力营造学习理论、研究理论的良好氛围，培养职工形成一种积极的、向上的理想追求和政治信念，形成团结互助、和谐安定、奋发向上的工作局面，推动工作水平的不断前进 二、创新思想政治工作方式方法，增强活力 随着社会的不断发展，人们的价值观念、思维方式 、生活方式都发生很大的变化，思想政治工作也遇到了许多新情况、新问题，面对这些新情况新问题，我们的思想政治工作多数情况下仍然固守陈规，一成不变，这些已远不能适应新形势的要求，增强思想政治工作的活力，创新方式方法已经势在必行，现结合前期调研情况，谈谈几点建议： 其一是要因地制宜，因人而异。我单位人员分工不同，职责不同，各班组要充分发挥战斗堡垒的作用，做好职工思想政治工作，形成一个班组一盏灯、一个班组一面旗的工作氛围，我单位的环境卫生管理，听起来是管理在先，但其根本实质是要求你服好务，只有做好前后期的服务，群众才能口服心服，你才能真正做到监管到位，所以说，管理人员的思想政治工作要从增强服务理念入手。而一线清扫人员，思想政治工作要牢固树立大局意识，从根本抓起，使他们形成自觉、自愿的主