社保基本理论与案例分析.pptVIP

典型社保案例 社会保障基本理论知识 从公司的角度来分析 从员工的角度来分析 从法律的角度来分析 从劳资人员的角度来分析 从社会的角度来分析 社会保障有关基础理论知识 1935年美国的《社会保障法》首次公开使用社会保障概念。 世界社会保障制度的类型：救助型（非洲）、保险型（德、西欧、美、日）、福利型（英国、北欧）、国家保障型（原苏联）、自助型（新加坡、马来西亚） 中国社会保障体系由四个部分组成：社会救助、社会保险、社会福利、社会优抚，其中社会保险是核心； 社会保险：是国家通过立法形式，由社会集中建立基金，以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下，能够获得国家和社会补偿和帮助的各种制度的总称。(内容通过社会保险的概念明确) 社会保险的特征： 1、保障性：维护社会稳定； 2、法定性：强制执行； 3、互济性：实行收入再分配； 4、福利性：不以营利为目的，最少的花费，解决最大的问题； 5、普遍性：范围广 社会保障有关基础理论知识 “统账结合”中国特色?社会统筹和个人账户相结合） 1、权利与义务相对应：劳动者只有参加了社会保险，并履行了15年以上的缴费义务，才有权利享受长期的养老金待遇。 2、公平与效率相结合：”基础养老金“对于每一个同年同地区的退休者都是同样的数额，而个人账户以每一个人的工资为基数按同一比例积累和计算支付额度，显然是基本保持了工资收入的差别； 3、国家