空杯心态.ppt重点1.ppt

1）自我提问 经常有意识的问自己是否已经开始自我膜拜。 2）自我怀疑 常常自我怀疑才能避免自己膜拜。即时达不到“每日三省我身”，也要适当的反省自己。 3）自我负责 不要逃避个人责任，当我们习惯性的把自认推给别人时，自己的责任便被弱化。 4）自我纠正 当你发现以上问题时，必须进行自我纠正，才能不确保不再犯同样的错误！ 如何让你的“杯子”空下来 细节：简单的事能做好就是不简单平凡的事能做好就是不平凡简单技能练到极致就是绝招 好工作不是被找到的好工作是在热情中做出来的 碎花瓶与一元钱的故事 何不就把现在的这份工作升华成人生的大事业呢？? 忘记过去，留个“空杯”给明天。 ——做好自己 THANKS! 选择空杯— 就选择了永远超越！ 我们在生活中有没有经常出现这样的情况：某个刚刚毕业的新员工到公司后不久，就开始提意见“我觉得怎么怎么样更好。。。。”然后我们心里会很自然的反应，马上想到“才来几天啊，什么情况都不知道，又没一点工作经验，就瞎起哄。。。”或者是这样的场景，某督导想要从A和B中挑个店长，他觉得无论是销售能力还是团队建设都是A更强，打定主意选了A，这个时候一个货品的同事跑过来跟他说“那个店长的事，我觉得B更合适。。。”没等货品同事把话说完，此督导就直接说“你又不是督导，你知道什么呀” 为什么会这样认为新同事，不是这个岗位上的同事的意见就一定没用呢？因为我们的经验告诉我们他的专业，他的工作经验，以及他过去的表现这方面不专业，所以我们才不信任，不采纳，因为我们经历过太多次不专业，不了解情况的人提了一篮子的意见，却没有一个可以用的。但是不专业人的就一定不能提供有价值的建议吗？不专业的人就不能有所建树吗？ 在美国加州，有一家老牌饭店，由于业务量不断增大，原有的电梯已不堪重负，于是，饭店老板决定扩建电梯。他请来了全国一流的建筑师和工程师，研究如何进行电梯改造。建筑师和工程师经过争论，最终拿出的方案是，停业半年，在每层楼打洞进行改造。老板听了，歇业半年，那得损失多少营业额哦。便对他们说：“尊敬的先生，难道没有比这更好的办法吗？”建筑师和工程师认为，这就是最好的办法。就在此时，一位拖地的饭店保洁工听到了他们的争论，本不想插嘴的他终于忍不住说了一句：“不妨将电梯直接安在楼外！” 这是建筑史上第一次把电梯安装在楼外，也是观光电梯的由来。 贝尔是美国一个教语言学的老师，有一次，他偶然从报纸上看到有关电的介绍，于是开始琢磨：也许可以根据电的原理，让距离遥远的人也能实现通话的梦想，也就是电话。 钢筋混凝土的发明，使建设高楼大厦成为可能，并直接影响到现代城市的发展，而其发明者，竟然是法国的一个花工； 各位可以看到，原来改变我们生活方式的发明竟然有这么多出自非专业人士，这就能说明不专业也能创造价值，所以说没有任何东西是绝对的，我们的经验，我们的常识，不一定任何时候都对，这些东西也是随着条件的改变，时代的发展而变得不适用 Xj:我们只有把我们的旧观念，经验，甚至是荣誉都放下，去找寻适用的东西来补充，才能不断的超越自己。而想要自己打破自己的枷锁，想要跳出囚笼就需要拥有“空杯的心态” ，拥有“空杯的心态”的人不仅能够创造并享受到人生的盛宴，而且还会不断提升事业和人生的境界。所以我今天给大家带来的课程就是空杯心态 . xj：首先让我们来看看什么是空杯心态呢 * 如果说我说我们的心是个杯子，那么我们的价值观，思维方式，专业，职业技能，经验等等这些都是杯子里的水，一个装满水的杯子很难再接纳新的东西，只有将杯子倒空了，才能避免之前的水变臭，又有空间去填补新鲜的水，各位都知道时代是在不断发展的，就像以前写信都是鸿雁传书，飞鸽传书，现在都用电话手机，如果我不跟上时代的脚步，不把以前的观点扔掉，那我现在要发个信息我还得先去抓个鸽子来，特别是在互联网发达的今天，信息更新太快了，我最印象深刻的是我读书的时候学市场营销有个概念叫4P，就是产品，价格，渠道，和促销，大学还没读完，大四去找单位实习，面试的时候别人就问我市场营销的4C是什么？（成本，顾客，便利，沟通）你看如果我们不跟着市场一起更新，把旧的扔到，去吸纳新的，只有被淘汰的份。而且从另外一方面说我们也需要倒空自己的心，有一句名言“当局者迷，旁观者清”，我们自己在局里面，很容易被表现迷惑，也很容易被过去的经验，专业度这样条条框框所困住，而旁观的人他能看到全局，又不受利益的诱惑，不受情绪的蒙蔽，他看得更清楚，就像那个饭店的保洁员，正因为他没有学过建筑学，所以才不会有电梯要建在楼里面这样的框框，这样的人就是能帮我们修正偏差的人，所以我们要把自己的主意，观点先放下，去问问旁观者他是怎么看得，然后去吸收他的出发点和观点。这样我们才会有个更全面客观