伊利促销活动经典案例分析.pptxVIP

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  • 2018-03-30 发布于北京
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伊利促销活动 经典案例分析 执行方:陕西金汇诚人才服务有限公司 目录 促销员招募 促销员培训 促销员上岗 活动执行 经典案例 促销员招募 促销员招募标准 1、外形要求: 女生:身高165cm左右 男生:身高175cm左右 身材匀称,五官端正,形象气质佳,有健康证优先 2、工作素质要求: 口齿伶俐,语言表达能力强 活动相关证件齐全,熟知产品知识和活动流程 3、工作要求: 主动拦截顾客呈递赠产品并介绍推销产品(清楚知道产品专业话术); 按照要求赠送礼品,如有试饮,瓶盖必须回收; 提升销量,做好销量和赠品记录; 促销员工作范围 1、销售:做好销售是促销员的本质工作。确保促销任务的达成; 2、产品管理:做好货架产品陈列、理货、库存管理、监控、补货及赠品签收; 3、品牌推广:掌握产品知识、品牌发展历程和企业文化,树立品牌意识,宣传品牌; 4、形象宣传:做好产品生动化陈列,落实好每一个促销活动,维护品牌形象; 5、客情关系建立和维护:与各卖场或商圈人员建立良好的人际关系并不断维护加强。 督导须知 1、上岗要求: 目测:是否符合标准体重; 实际测量:督导现场逐一测量促销员净身高; 服装尺码:提前确定服装与促销员匹配; 2、督导工作: 一个督导覆盖门店不高于五家,需要现场进行促销员培训和指导,每周反馈更新活动照片和相关数据。 促销员培训 促销员培训前流程 负责人提前20分钟到达与促销员约定的培训地

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