2017年2月份安全教育培训资料.doc

二月份安全教育培训资料 编制人 审核人 批准人 XXX（集团）有限责任公司 XXX项目部 2015年2月1日 目 录 1 安全培训管理制度 2 安全培训学习规定 3 安全培训管理体系 4 安全培训计划 5 授课教师一览表 6 一日一题 计28题 7 一周一案 计4个案例 8 一旬一课 计3课时 9 一月一考 附考试卷一份 10 一季一评 安全培训管理制度 一、职工安全生产培训教育，由安监部门牵头，劳动部门配合组织，技术人员参加，进行全员培训。 二、定制安全培训计划，按计划培训。 三、根据施工特点，采取工程技术人员授课，收看视频，生产挂图，事故案例，安全知识竞赛等灵活多样的方式对职工进行安全培训教育。 四、强化新工人的安全生产培训教育。 五、安全生产培训教育后必须进行考试，达到合格，不合格者必须复训。 六、安全培训必须全员参加，认真考勤，不得迟到、早退，有事要请假，做好课堂纪录。 七、认真做好培训资料管理，做好纪录归档。 安全培训学习规定 职工强制性安全教育培训是实现安全生产的重要保障，是安全管理、装备、培训并重内容之一，为进一步加强职工安全培训，严格执行培训制度和学习纪律，切实把职工安全培训工作抓好，现作如下规定： 授课人必须按要求进行授课，必须注明“一日一题”、“一周一案”学习时间、内容、授课人等，否则一经发现不按要求授课的，给予授课人50元罚款。 班前会上，在进行“六必讲”和安排工作之前，授课人必须对所学“一日一题”、“一周一案”内容进行分析，讲明所学内容涵义和要求，对职工进行安全培训。 职工必须按时参加班前会，遵守学习守则：1、认真听讲，自觉遵守上课纪律；2、认真记录保持记录本整洁、无污垢；3、自觉爱护室内物品，不得随意在桌椅上刻字；4、讲究卫生，不在室内吸烟、不随地吐痰、不乱扔杂物；5、讲究仪表，坐姿端正，语言文明；6、学习态度端正，考试不作弊。 休班、事假，上班前要补学习内容，记录上注明休班几天，缺几天补几天，否则不准上班，凡漏记、错记、记录簿记录不认真，不按要求记录的，一经查出给予20—50元罚款，并责其在班前会上作检讨，要爱护学习记录，不得在记录簿上乱涂乱画，发现记录簿上自然掉页要自觉修补。 凡不参加班前会、不进行学习记录或对安全培训产生抵触情绪、故意破坏安教室设施、辱骂授课人、乱撕乱画学习记录的职工将对其进行停班处理，并给予相应罚款（发现撕页的每少一页罚款5元，记录簿丢失的每本罚款20元，并补记所有学习内容）。每月给予学习好，记录认真的学员相应奖励。 XXX（集团）有限责任公司 XXX 2015年2月1日 一月份安全培训计划 日 期 授 课 备 注 一 日 一 题 2、3、4、5、6、日 7、9、11、12、13日 14、16、17、18、19日 21、23、24、25、26日 一 周 一 案 1日 8日 15日 22日 一 旬 一 课 10日 20日 27日 一 月 一 考 28日 负责出试卷及 考后批试卷 授课教师一览表 姓 名 职务 学历 职工安全培训管理体系 组长: 副组长： 成员： 一月份一日一题 1、煤矿生产中必须坚持安全第一， 预防为主的安全生产方针。 2、煤矿职工应有的权利和义务。知情权建议权批评、检举和控告权合法拒绝权遇险停、撤权参加安全生产教育培训的权利工伤保险和索赔权建议权批评、检举和控告权合法拒绝权遇险停、撤权参加安全生产教育培训的权利工伤保险和索赔权