02-安全生产目标考核管理制度(新增)..docVIP

文件编号：AQ -02-2014 版本号/修改次数：A/1安全生产目标考核管理制度 1目的 为进一步加强公司安全生产管理，更好地落实安全生产目标责任，强化安全生产目标责任考评管理，确保各项安全生产管理制度和措施落实到位，有效预防和减少安全生产事故，促进公司生产经营工作安全、平稳、快速发展，特制定本制度。 2适用范围 本办法适用于公司各部门、项目部全体人员。 3 规范性引用文件 （1）《中华人民共和国安全生产法》主席令[2014]第13号 （2）《建设工程安全生产管理条例》国务院令[2003]第393号 （3）《特种设备安全监察条例》国务院令[2009]第549号 （4）《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》(监察部令第10号)中华人民共和国特种设备安全法[2013]第4号 4 管理职责 4.1安全生产目标管理考核小组，具体负责安全生产管理考核工作。 4.2安全部负责落实目标奖惩工作。 5 管理内容及要求 5.1安全生产目标考评与奖罚 5.1.1安全生产目标 确保安全生产事故起数、死亡人数、受伤人数、直接财产损失持续下降。进一步促进安全生产形势的持续稳定好转。 5.1.2控制指标 （1）贯彻落实安全生产法律法规和各项规章制度? （2）杜绝伤亡事故，避免重伤事故 （3）减少轻伤事故，年因工负伤频率 （4）特种设备按时检测率达100%；设备保护装置，安全有效率要达到100%? （5）三类人员及特种作业人员要全部经过专业培训，持证上岗要达到100% （）生产现场安全达标合格率要达到100%，优良率达到90%以上 （）员工年度安全培训100%；新员工入厂三级安全教育100% （）杜绝火灾事故，电气重大火灾事故为0? （）杜绝设备重大事故 （1）重大责任事故为0 （1）； （1）各类事故“四不放过”处理100% （1）加大安全管理力度，有计划、有步骤地逐步改善作业环境和作业条件。 5.3.2其它否决条件 安全生产目标责任考评，是奖惩管理人员的重要条件之一，同时也是评价公司个部门、项目部安全生产管理工作的重要依据。安全生产实行 “一票否决制”，年内发生死亡事故的公司各部门、项目部及相关责任人不得评选先进。 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------