机动车辆交通安全培训.pptxVIP

; 培训主要内容： 国家法律法规及公司相关制度； 事故案例——车轮下的警示。; 国家法律法规及公司相关制度;中华人民共和国道路交通安全法 本法中下列用语的含义： “机动车”，是指以动力装置驱动或者牵引，上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行工程专项作业的轮式车辆; （摩托车属于机动车） “非机动车”，是指以人力或者畜力驱动，上道路行驶的交通工具，以及虽有动力装置驱动但设计最高时速、空车质量、外形尺寸符合有关国家标准的残疾人机动轮椅车、电动自行车等交通工具; ;第八条 国家对机动车实行登记制度。机动车经公安机关交通管理部门登记后，方可上道路行驶。尚未登记的机动车，需要临时上道路行驶的，应当取得临时通行牌证。 第十一条 驾驶机动车上道路行驶，应当悬挂机动车号牌，放置检验合格标志、保险标志，并随车携带机动车行驶证。 ;第十九条 驾驶机动车，应当依法取得机动车驾驶证。 驾驶人应当按照驾驶证载明的准驾车型驾驶机动车;驾驶机动车时，应当随身携带机动车驾驶证。 饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品，或者患有妨碍安全驾驶机动车的疾病，或者过度疲劳影响安全驾驶的，不得驾驶机动车。 第四十二条 机动车上道路行驶，不得超过限速标志标明的最高时速。在没有限速标志的路段，应当保持安全车速。;第五十一条 机动车行驶时，驾驶人、乘坐人员应当按规定使用安全带，摩托车驾驶人及乘坐人员应当按规定戴安全头盔。 第五十八条 残疾人机动轮椅车、电动自行车在非机动车道内行驶时，最高时速不得超过十五公里。 ;国务院令第586号新工伤保险条例 （2011年1月1日起施行） 第三章 工伤认定 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；;在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 患职业病的； 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 在上下班途中，受到非本人主要责??的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。;新工伤保险条例解读：上下班工伤认定还要看责任。 新规定：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的 旧规定：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 在上下班途中，受到机动车事故伤害的：;解读：修改后的对工伤的认定范围做了调整，首先是扩大了上下班途中的工伤认定范围，将上下班途中的机动车和非机动车事故伤害，以及城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害都纳入到工伤的认定范围之内，同时新修改的条列更注重责任的认定了，其中明确“非本人主要责任”，这就意味着如果本人在交通事故中负有主要责任，即使受伤了也不能算工伤。2003年的《工伤保险条列》中规定在上下班途中，受到机动车事故伤害的事认定为工伤的情形之一，原来的规定可以说只要是受到机动车事故的，无论责任在哪一方，受到了就可以纳入认定工伤的情形中。; 依据最高人民法院《关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(2000.11.15法释〔2000〕33号) 第一条 从事交通运输人员或者非交通运输人员，违反交通运输管理法规发生重大交通事故，在分清事故责任的基础上，对于构成犯罪的，依照刑法第一百三十三条的规定定罪处罚。 第二条 交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役： 死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的;　 死亡三人以上，负事故同等责任的; 造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。; 根据刑法第133条的规定，对交通肇事罪规定了三个不同的刑级（量刑档次）： 违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役。此处所谓“发生重大事故”，根据《解释》第2条第1款规定，是指具有以下情形之一的： 死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的； 死亡三人以上，负事故同等责任的； 造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。　　;《解释》第2条第2款规定：交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚： 酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的； 无驾驶资格驾驶机动车辆的； 明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的； 明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的；;严重超载驾驶的； 为逃避法律追究逃离事故现场的。 其他特别恶劣情节，