产品销售绩效奖励制度..docVIP

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2017-08-22 发布于湖南
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产品销售绩效奖励制度..doc

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产品销售绩效奖励制度.

北京和序中医研究院产品销售绩效奖励制度一、奖励宗旨弘扬和实践中华“和文化”传统，表彰和鼓励更多的个人和单位成为本院合作伙伴；吸纳更多社会精英和志同道合者结成事业发展联盟，共同为自己、家人和朋友创造丰裕而幸福的生活，共享中医养生健康的福祉；以更快速度创造优势品牌，成就养生时代的财富传奇，实现“以和为道，联手创大业，共赢为纲，仁德济天下”的目标。二、奖励条件 (一) 产品销售奖励 1.产品销售人员根据本院所确认的统一零售价，代理或销售本院产品，所产生的销售收入不足5万元，按总额的20%予以奖励；所产生的销售收入达到5-20万元（不含20万元），按总额的30%予以奖励；所产生的销售收入达到20-50万元（不含50万元），按总额的40%予以奖励；所产生的销售收入达到50万元以上，按总额的50%予以奖励。 2.产品销售人员根据本院所确认的优惠折扣价，代理或销售本院产品，所产生的销售收入不足5万元，按总额的10%予以奖励；所产生的销售收入达到5-20万元（不含20万元），按总额的15%予以奖励；所产生的销售收入达到20-50万元（不含50万元），按总额的20%予以奖励；所产生的销售收入达到50万元以上，按总额的25%予以奖励。 3.在本院一个财务年度内，若同一个产品销售人员多次产生销售绩效，除每次按当期标准兑现绩效奖励外，还将在年终时按当年累计总额所符合的奖励标准补足差额奖励部分。 (二)渠道拓展奖励 1.在借力于第三方参与和协助的前提下，帮助本院开拓新地区、新产品或新客户，。1.为本院销新构想”，，该新构想一年内使本院获利50万元以上，。.产品销售人员主动反映可开发的新产品而为本院采用，，该新产品一年内使本院获利50万元以上，提供竞争动态，被本院采用为政策者，记。选择以更优惠的条件获得本院股权的方式兑现奖励，具体细则可参照本院《荣誉股东制度》。（本制度自2012年6月6日起执行）