第五章 日常行政管理规定.pdfVIP

河北搜才人力资源有限公司 日常行政管理规定 第一章 总则 第一条 为了规范公司的日常行政管理，指导、协调日常行政事务性 工作，营造良好的人文环境和办公环境，特制定本规定。 第二条 本规定适用于所有与公司建立劳动关系的员工 （包括兼职员 工）以及实习生。 与公司建立劳务关系的劳务人员，除本规定特别注明的以外，可不 适用第二章、第三章的规定。 第三条 本规定内容由行政专员负责组织、落实、监督，由各用人部 门经理负责具体贯彻执行。 第四条 本规定内容 （如： 话接打）如与各业务部门的业务操作规 范相冲突的，则以各业务部门的业务操作规范 准。 第二章 仪容仪表 第五条 公司每个员工的形象代表着公司的形象，在仪容仪表上，要 向客户展示出每位“搜才人” 的良好职业感。 第六条 公司男性员工应遵从如下仪容仪表规定： （一）头发：干净整洁、长度适中 （两侧头发不过耳，前额头发不 过眉，禁止剃光头）；不留怪异、夸张的发型；不烫发、染发（黑色除外）； （二）脸部：保持面部皮肤清洁，胡须剃刮干净，不可蓄胡须； （三）脖项：不可佩戴任何外露型项链； （四）手：手部皮肤保持清洁；指甲干净且修剪整 ，长度不得超 过指尖；除手表、婚戒 （款式不得怪异、夸张）外，不得佩戴其它饰物； （五）着装：色泽、色调及款式搭配要整 大方、清爽利落；上衣 1 PDF created with pdfFactory Pro trial version 须有领、有袖 （长袖、半袖均可）；下衣统一 长裤，禁穿九分裤、七分 裤及短裤；鞋面保持清洁，禁穿露脚趾、脚跟等过分休闲的鞋子，禁止 光脚穿鞋上岗； （六）香水：允许使用香水，但必须是淡香柔和的味道； （七）精神面貌：高涨积极、热情饱满； （八）体态：站姿挺拔、坐姿端正、行姿矫健； （九）公司规章制度中的其它规定。 第七条 公司女性员工应遵从如下仪容仪表规定： （一）头发：干净整洁；不留怪异、夸张的发型；禁止染除黑色、 深棕色、栗色等以外的其它颜色的头发； （二）脸部：保持面部皮肤清洁，可适当画淡妆，唇膏颜色须 自 然色或柔和的粉色或红色； （三）首饰：当以自然、简练 度；耳环或耳环上的饰品不得超过 一个一分值硬币的大小；项链以淡雅色调 度；手镯上悬垂饰物的长度 不超过一厘米。 （四）手：手部皮肤保持清洁；指甲干净且修剪整 ，长度不得超 过指尖外半公分；指甲油的颜色只能是自然色、柔和的粉色或红色； （五）着装：色泽、色调及款式搭配要整 大方、清爽利落；上衣 须有领或袖 （长袖、半袖均可）；下衣统一 长裤或长裙 （ 膝或过膝）， 禁穿短裤、超短裙，低腰、低胸等不符合职业场合的服装；鞋面保持清 洁，禁穿任何形式的拖鞋； （六）香水：允许使用香水，但必须是淡香柔和的味道； （七）精神面貌：高涨积极、热情饱满； （八）体态：站姿挺拔、坐姿端正、行姿矫健； （九）公司规章制度中的其它规定。