小结-复旦大学精品课程.ppt

大学生对于基层工作还缺乏了解 我们曾到政通路第一居委会实地感受了基层工作的环境和内容： 工作环境朴素 绝大部分的工作人员都已人到中年 主要工作是处理小区卫生，物业，治安等各个方面的事务 这和许多人所梦想的Office的职业生活大相径庭，也许是导致大学生们虽有意愿“下基层”，但最后却退缩的重要原因。 小结 社区基层工作不看重大学生是否有工作经验 就是给大学生一个在基层锻炼的机会 帮助他们把理论应用到实践上来 锻炼他们与人相处、解决矛盾的能力 ——正是刚毕业的大学生所需要的 小结 低薪酬与低门槛是相匹配的 基层工作 经验第一 其他岗位——有经验，高薪酬 基层岗位——低薪酬，得经验 小结 基层工作对大学生适应社会的再塑造 接受有限的工作条件，琐碎的工作内容 本身也是一种成熟 “一个人在基层做了一定时间之后， 他必定会成熟会改变，这个时候应该就可以走出去” ——蔡敏 为自己打工 ——大学生自主创业现象 赵宇，复旦大学新闻系04级毕业生， “复旦学子卖盒饭”事件的主人公。 毕业后，在友人的注资下，开了第一家饭店。 如今，尚未到而立之年的他已经拥有了2家饭店 同时正在筹划着开连锁店的事宜。 “等我盒饭生意做好了，就要去找个公司上班了， 学习管理经验就非常有必要。我的目的不是钱， 而是经验。经验是最宝贵的财富。” 外部环境 国家在政策上的扶持和在经济上的补助 目前的社会舆论 为大学生创业制造了良好的氛围 激烈的求职竞争 大学生的热情响应 可以看出 当下自主创业成为大学生们创造财富， 积累经验，锻炼能力的重要选择方向之一。 澎湃的激情也要遭遇残酷的现实 中国大学生自主创业的形势并不乐观。 在今年的“两会”上，据调查数据显示， 目前我国大学生创业的平均比例是0.3%， 全国大学生创业成功率最高的浙江也只有4%， 而在西方发达国家，大学生自主创业者比例约为20%。 小结 创业也是一种就业 自身 他人 小结 先就业再创业心态 赵宇：“我的目的不是钱，而是经验。 经验是最宝贵的财富。” 无论创业还是暂缓创业都是为了经验 小结 大学生意识到经验 是其创业成功与否的软肋。 总结 大学生看待职业的观念 职业的本质——用知识技能去创造财富的工作。 没有大学生能做不能做之分 大学生看待自己的角度 放下“天之骄子”的架子 经验对大学生就业的重要性 * * * * 本来有的应聘者会认为殡仪馆是个很阴森的地方，参观过之后，这样的疑虑全部打消了。 但单老师也提到：同行业的龙华殡仪馆在招聘化妆师时，不少大学生在第二第三轮筛选时退缩了。这不仅归咎于他们在就业压力下的盲目择业，也源于扎根在他们或他们亲友脑中的“观念定式”：殡葬业与死人打交道，卑微又晦气。 * 刚招聘大学生不属于殡仪馆本身的事业编制所以薪金并不是很高，年薪不超过三万五。但是仍有年薪五六万的人，放弃原来的工作来应聘。这正说明了殡葬行业特点决定的工作稳定性在金融危机的今天所具有的诱惑力。 * * * 应用伦理学课程课题—— 大学生就业观念 与选择的转变 成员 扈宁 08300400058 张倩 08300400071 高雯 08300120117 让我们来看一部记录殡葬业招聘现场的短片 火爆！ 殡葬行业的什么特质吸引了这么多应征者？ 大学生对殡葬职位的追捧 是否就意味着择业标准的下降？ 大学生相对殡葬行业真的是 “高学位低就业”吗？ 同样是基层就业的居委会又是怎样的境况？ 自主创业的大学生们源于怎样的想法？ 针对这三种大学生就业中的典型现象，我们开始了探索 研究框架 “冷门”变“热门”的现象背后