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教师进社区制度.
凯里市大风洞正钰中学教师进社区进家庭制度
一、健全组织,落实制度,形成“教师进社区进家庭”活动体系。
1、成立“教师进社区进家庭”活动领导小组
学校成立“全体教师进社区进家庭”领导小组,定期研究工作,指导、确保家访工作有条不紊地开展。
组 长:分管德育副校长
副组长:德育处主任
成 员:团委书记、德育处副主任、团委副书记及3位年级组长等。
2、成立“教师进社区进家庭”工作组
二、“教师进社区进家庭”规章制度。
1、学校与家庭通过家长座谈会、上门家访、电话等多种形式相互联系。
2、学校与家庭联系、做到经常化。
3、学校与家庭联系要有记载。
4、家长定期来校或教师上门家访反馈信息,促进学生全面进步。
5、家访时,改变以往登门告状为如今的登门拜访。
6、发现情况,班主任、年段长及时上门家访。
7、班主任利用家庭走访卡,经常向家长反映学生在校的学习、思想表现及了解学生在家的表现等。
8、学校定期检查班主任的家校联系情况。
三、重在实践,贵在渗透,注重“教师进社区进家庭”的实效性
1、以机制为依托,形成家、校、社教育网络机制
学校成立由分管德育副校长、德育处主任、团委书记、年级组长、班主任、家长代表、社区代表组成的三结合管理网络,形成一个多层次、多形式、多渠道的工作网络,在这样的机制依托中,确保教师进社区进家庭活动的顺利开展。
2、因人而异,灵活处理,采用多样化的家访形式
根据学生的年龄、生理、心理、思想表现等的差异,我们将因人而异,采取多样化的家访形式,有针对性地进行家访,促使学生的不断发展。
(1)普遍式家访。尤其是高一年的老师,我们要求每个班主任、科任教师必须了解班内每一位学生的情况,并集中一段时间对全体同学进行家访。其内容包括:了解学生家庭情况、学生家长的文化水平、对待子女的教育态度和方法、家长为子女提供的家庭教育条件、学生的课余生活、个性特征,并向学生家长介绍学生在校的基本表现、学生所在班级的基本情况、任课教师的配备及班主任自身的情况等。
(2)重点式家访。要求班主任、科任教师要对班内优秀学生、后进学生、有特长的学生、有较严重心理问题的学生进行重点式的家访,以便进一步采取有利措施,使各类学生扬长避短,各有改善。
(3)定期性家访。为了使家访规范化,要求各年段、班主任根据年段和班级工作安排,制定定期家访计划,选择适当时间作为家访的时间,以使家长和学生有充分的思想准备,也使班主任、科任教师有所收获。
3、讲究家访艺术,明确家访要求
(1)教师要明确家访目的,家访时应注意言行举止,树立良好的教师形象,切忌居高临下教训家长。
(2)注重家访的实际效果,保护学生的自尊心和积极性,切忌向家长告状。
(3)重视家长意见,对家长所提的正确意见要虚心接受,对不正确的意见,教师要耐心地给予解释,取得家长的理解、支持和谅解。
(4)平时要加强与家长的感情联系,注意多和家长沟通与交流,切忌“一言堂”。
(5)教师家访时要提前通知学生、家长,并做好家访记录。
(6)与家长交谈时,态度要诚恳,言语要谦和,谈话要就事论事,实事求是。
(7)家访要面向全体学生,做到:定时、定量、定质、定效。
(8)每学年家访数要达到90%,各班要认真做好家访统计、登记。
(9)家访时间不宜过长,以免耽误家长的工作。
(10)灵活处理,必要时可以让学生参与谈话,争取取得最佳教育效果。
四、建立与管理“全体教师进家庭”活动档案资料
认真作好记录,建立起“教师进家庭”方面的档案资料。
今后,全体教师要在不断弘扬总结经验、成绩的基础上,着眼于存在的问题,制定灵活多变的措施,争取“教师进社区进家庭”活动向更高层次、更丰富内涵、更有品位的方向发展,为弘扬教育优良传统,提高学生素质,塑造教育良好形象,进一步提高人民群众对教育的满意程度而做出应有的贡献。
凯里市大风洞正钰中学
2013年3月12日
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