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教育科研论文奖励制度.
教育科研论文奖励制度为建设学校良好的校园学术环境，活跃教育科研气氛，形成实事求是、勤奋好学的风气，教育科研室将定期组织教育科研论文交流、奖励活动。凡在区、市、省、全国级教育科研论文评比活动中的获奖教师，学校将给予表扬和奖励，具体方法如下： 1、获奖情况将记入档案。 2、奖励方案 级 等 一等 二等 三等 发表 国家级 150元 120元 100元 100元 省 级 100元 80元 60元 60元 市 级 60元 50元 40元 40元 区 级 40元 30元 20元 20元期中教学检查制度 为加强教学常规管理，落实学校素质教育各阶段目标，切实提高教学质量，发扬教师教书育 人的先进事迹，及时总结成功经验，发现教学中存在的各种问题并及时予以改进提高，学校 在每一学期进行期中教学检查。 一、实施时间 每学期中期二周。 二、检查内容 1.教学计划执行情况。 2.教研组、备课组活动情况。 3.教师备课及课堂教学情况。 4.新教师教学情况。 5.作业布置、批改、学生成绩记载情况。 6.期中考试及质量分析情况。 7.有关教学研究的课题完成情况。 8.学校教改重点及教学工作落实情况。 9.学生研究型学习活动情况。 三、检查步骤 1.自查(第一周各教研组备课组自查)。 2.检查(第二周学校检查)。 四、检查方法 1.材料检查：教研组、备课组活动记录本；教学计划；教师教案、记分册；学生作业、实验 册；质量分析表；课题阶段成果等。 2.问卷调查：发调查问卷，请学生家长、有关教师对教师教风、教法、内容等作评价。 3.访问座谈：分年级召开学生代表座谈会，听取学生对教育工作意见，召开教师座谈会和家 长座谈会听取意见。 五、反馈方法 1.向教研组长反馈该组教学中长处及不足。 2.向教师个别交换意见。
3.向学生传达进一步的计划与方案。 4.教工大会由教务处作期中检查情况汇报，汇报学期初至中期的教学工作开展情况，并表扬 先进，指出存在问题与改进意见。
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