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小麦地矿井矿长 学习《关于“4.07”和“4.21”两起煤矿事故 有关情况调研的报告》的心得体会 在倘塘镇政府、煤管所组织各煤矿法人、矿长召开会议对《关于“4.07”和“4.21”两起煤矿事故有关情况调研的报告》（以下简称：“调研报告”）进行了认真学习后，本矿按会议要求和宣煤安发[2014]141号文件精神于2015年1月3日组织本矿安全生产管理人员对“调研报告”进行了认真学习。 “调研报告”阐明了两起事故煤矿相关情况；事故的直接原因和间接原因；同时还从各个监管和管理角度、安全生产各个环节上进行了返思，从中总结了很多启示；对下步安全生产工作提出了许多建议。通过学习，作为煤矿矿长，我有了更深刻的体会和认识。下面围绕“调研报告”中所反思问题和启示谈点个人看法。 一、关于企业主体责任的落实 简单理解，企业主体责任落实即是企业本身对企业的安全生产经营行为承担主体责任，从本质上说，要落实企业主体责任，就必须从法人、矿长到安全生产管理人员直至细化到每个生产作业人员的责任落实。所谓落实，就是责任要在每个安全生产经营的一线环节上体现出来。要搞好落实，首先要摆正心态，提高自身的思想意识，看清形势，响应政策，正确对待安全与生产、安全与效益、安全与情感、安全与工作压力的关系，坚决克服各种不利于安全的不良心理。二是要认真履行好自己的安全职责，认真贯彻落实煤矿“双七条”各项规定。同时监督法人履行安全职责，确保必要的安全投入到位；督促安全生产管理人员、特员和生产作业人员搞好本职工作，并充分发挥一岗双责，做到全员管安全，全员排查、治理隐患。三是要杜绝违法违规行为。就违法违规行为而言，其目的是为了提高生产效益，获得更高的利润。但根据现有开采技术水平，提高生产效益最好的办法是：培养和引进人才，技术指导，合理规划开拓，改进生产工艺，提升煤矿采掘机械化程度，确有历史原因形成无法改进的，要向行管部门寻求指导，制定可行的方案和措施，妥善处理。四是要强化现场管理。现场管理，制度落实是关键。建立健全各项规章制度，并严格落实和执行。层层签定安全生产责任制，做到事事有人管、有人落实。把“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针在安全生产的各个环节中得以实质性的体现。加快推进煤矿安全质量标准化建设。确保煤矿的安全生产工作顺利进行。五是加强培训教育。严格执行四级安全教育，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。对本单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。