基于VAR模型的人力资本与我国服务贸易出口关系的实证分析.pdfVIP

2012年第 3期 经济经纬 ECONOMICSURVEY 基于 VAR模型的人力资本与我国服务贸易 出口关系的实证分析 王 明益 ， (1．山东大学 经济学院，山东 济南250100；2．山东财经大学 国际经贸学院，山东 济南250015) 摘 要 ：人力资本到底能在 多大程度上推动我 国服务贸易的出口? 目前 国内学者对此研 究的较少并且存在一定 的争议。笔 者利用 1985年 ～2010年 的时间序列数据进行实证分析 ，发现我国服务贸易的快速增长产生 了对人力资本 的长期大量 的需 求 ，而我 国现存 的大量人力资本对服务 出 口的贡献率却不太显著。因此 ，切实快速提高我 国人力资本 的质量是提高我 国服务 贸易国际竞争力的关键所在。 关键词 ：人力资本 ；服务贸易；脉冲响应 ；方差分解 作者简介 ：王明益(1978一)，男，山东高密人，山东大学经济学院博士研究生，主要从事人力资本与经济增长、FDI技术外溢 的 研究。 中图分类号：F720 文献标识码 ：A 文章编号：1006—1096(2012)03—0080—05 收稿 日期 ：2011一O8—18 一 、 国内外文献 回顾 易商品结构进而经济结构产生显著影响。 国内学者关于人力资本与经济增长关系的研究 到 目前为止 ，研究人力资本与我国服务贸易相 始于上世纪90年代 ，很多学者着重于以某个省份为 互关系的学者却很少 ，主要原因是关于人力资本的 研究对象来分析人力资本对推动本省经济增长发挥 测算存 在一定 争议 且测 算误 差较 大。董 雪玲 的重要作用 。刘建勇 (2007)以山东省为例进行实 (2010)对人力资本对我 国服务贸易增长的影响进 证分析 ，发现 自改革开放以来 山东省 的人力资本存 行了实证研究 ，认为人力资本和我 国服务 贸易增长 量对经济增长贡献率高达27％；晋志平 (2010)对 山 之间存在长期均衡关系、人力资本是影响我 国服务 西省人力资本投资的产出弹性和贡献率进行实证分 贸易增长 的主要 因素 。李维 (2009)研 究了中国区 析 ，发现由于山西人力资本质量较低导致其对 山西 域人力资本对出口贸易的影响，结果发现 ：中国区域 省经济增长的贡献很低 ，因此应该加大高等教育投 人力资本对出口贸易具有正 向推动作用 ，且人力资 资力度来提高人力资本质量。钱枫 (2006)对 中国 本水平越高其推动作用越强 。 的人力资本对经济增长的作用进行分析，认为我国 笔者通过对人力资本与我国服务贸易出口之间 人力资本资源配置不合理，教育投资不足是实现可 的关系进行实证分析 ，认为我 国服务贸易的出 口刺 持续发展的一大障碍。李红松 (2003)对人力资本 激 了我国人力资本的大量增加 ，但是人力资本 的大 对我 国经济增长 的贡献进行实证测算 ，结果表 明： 量增加却不构成我国服务贸易出 口的格兰杰原 因。 1981年 ～2001年间，我国经济年均9．8％的增长速度 因为我 国大量增加的人力资本质量较低 ，这种低素 中人力资本贡献0．96个百分点，贡献率为 9．84％，远 质 的人力资本在提高我国服务贸易出口竞争力方面 低于发达国家人力资本对经济增长的贡献率。 没有明显的帮助。所 以，我 国在重视人力资本快速 国外许多学者在研究对外贸易推动经济增长的 增加的同时，也应该高度重视其质量的提高。 作用 时借助 了人力 资本 的桥梁作用 。如 Tryggvi 二、模型设定与变量数据的选取 (2003)用 1980年 一1996年北欧