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管理者与领导者的区别摘自管理就是这么简单迈克尔波特领导补充了管理单不能代替管理约翰科特管理的时间和程序在很大程度上是对应于世纪的一个最重要发展即大型组织的出现而言的如果缺乏良好的管理复杂型组织必将一团糟进而直接危及到它们的存在而有序的管理则赋予组织诸如产品质量收益等许多重要方面相应的秩序和连续性领导者是对于变革而言的当今的经济更加富于竞争性更加倾向于变化不定日益迅猛的技术革新日益增强的国际竞争市场的放松管制资本密集型产业的生产能力过剩不稳定的石油卡特尔垃圾证券的冲击以及劳动力的变化等等都是导致趋
管理者与领导者的区别 (摘自《管理就是这么简单》by 迈克尔. B. 波特
“领导补充了管理,单不能代替管理” 约翰。科特
管理的时间和程序在很大程度上是对应于20 世纪的一个最重要发展,即大型组织的出现而言的。
如果缺乏良好的管理,复杂型组织必将一团糟,进而直接危及到它们的存在。而有序的管理则赋
予组织诸如产品质量,收益等许多重要方面相应的秩序和连续性。
领导者是对于变革而言的。当今的经济更加富于竞争性,更加倾向于变化不定。日益迅猛的技术
革新,日益增强的国际竞争,市场的放松管制,资本密集型产业的生产能力过剩,不稳定的石油
卡特尔,垃圾证券的冲击以及劳动力的变化等等,都是导
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