社区日常考核管理制度..docVIP

某某社区日常管理制度 总则：为了进一步加强日常管理制度，改进社区的工作作风，严肃工作纪律，确保各项办公事务的有效展开，营造一个良好的办公环境，使日常管理工作更加标准化、制度化和规范化，从而树立良好的社区形象。结合社区实际情况，特制订本制度。 一、必须严格上网制度。社区工作人员应遵守社区计算机使用制度，上班时间内不得利用电脑及网络做与工作无关的事，严禁上班时间玩游戏，看电影，炒股票、打牌等。违反者视情节轻重给予相应的处罚。 二、必须严格考勤制度。每日按时到岗，不准无故迟到、早退，如有请假及工作时间内因事外出等情况必须提前告知社区领导。督导员每日做好考勤记录，记录必须准确真实。注：迟到10分钟之内者在社区周例会上进行通报批评；迟到10分钟以上者（包括10分钟），罚款50-100元并在社区周例会上进行通报批评；罚款在第一时间交至某某处。一个月内迟到3次及以上者在社区周例会上做自我检讨并不得参加年终评优。 三、必须严格文明制度。办公室是日常办公的场所，进入办公室必须着装整齐，佩戴工作证，在办公室内严禁吸烟、喧哗、说笑、打闹，上班时间不得吃早饭、零食。 四、必须严格值班制度。值班人员必须按值班要求履行职责，按时到岗，坚守岗位，不得擅离职守，按规定时间交接班，务必详细记录当日的值班情况。值班人员对内务卫生切实负起责任，保证清扫及时和室内整洁。值班人员在手头工作处理完成的前提下可在次日调休半天。