河南师范大学工会2016年工作计划要点.doc

河南师范大学工会委员会文件 校工字[2017]3号 ★ 河南师范大学工会2017年工作计划要点 本年度，工会工作将坚持围绕学校中心工作，认真贯彻落实中央、省委群团工作会议精神和高校思想政治工作会议精神，推动实施工会“互联网+”行动计划，深入推进工会工作改革创新，认真履行“维护、建设、参与、教育”四项职能，充分发挥“组织、引导、服务、维权”四个作用，组织动员全校教职工以优异成绩迎接党的十九大和校第十二次党代会的胜利召开。 一、加强理论学习，保证工会工作改革创新的正确方向 1.积极开展习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略主题宣传和进教材、进课堂、进头脑工作。 2.认真落实中央和省委群团工作会议精神，按照省群团改革总体方案要求，结合学校实际，研究制定学校工会改革系统方案。 3.认真落实中央和省委高校思想政治工作会议精神，紧扣立德树人中心环节，加强对教职工思想政治工作的引导和指导。 4.认真宣传贯彻党的十九大精神，把全校教职工的思想统一到党的十九大精神上来。 5.学习研究工会理论和工会政策，提高全校工会组织和工会干部服务学校事业发展和广大教职工的思想认知和能力素质。 二、开展“践行新理念、建功‘十三五’”主题活动，提升工会工作改革创新的品质内涵 牢固树立并积极践行“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，为实现学校“十三五”事业发展规划目标任务建功立业，是全校工会组织和全体教职工的共同任务。 （一）推动工会组织建设工作取得新成效 1.加强工会组织干部队伍建设。通过理论学习研讨、专题业务培训、观摩考察交流等形式，提升工会干部的理论水平、履职能力和责任意识、创新意识。 2.启动“教工之家”建设内涵提升计划。按照《河南师范大学“教工之家”内涵提升计划实施意见》要求，推动“教工之家”建设的内涵式发展。 3.加强对分工会组织建设的指导和引导，根据分工会工作开展效果，以项目化运作的方式，加大对分工会的经费支持力度，激发分工会的动力活力。 4.发挥校工会女职工委员会工作职能，着力提升女教职工整体素质，组织开展有益教职工身心健康和工作生活的特色活动。 组织开展“美丽三月 魅力女性”“三八”活动月主题活动；继续开展女教职工维权行动月活动，深化女教职工权益保护；深化“女职工关爱行动”，为女职工提供多样化服务。 5.修订完善工会系统规章制度，提高制度建设科学化水平，发挥规章制度的指导性和制约性作用。 6.制订工会财务规章制度等，加强工会系统财务管理规范化建设，规范物品采购、报销审批的手续和程序。 （二）推动民主管理、民主监督工作再上新台阶 1.推进学校教代会制度化建设。不断完善教代会代表参与学校民主管理、民主监督工作的机制体制，提升教代会代表参与民主管理、民主监督工作的能力水平。 建立健全校情通报制度，邀请有关校领导定期向教代会代表通报学校重大事项和重要工作。 2.加强二级教代会规范化建设。规范二级教代会的组织程序、会议内容、讨论议题，落实好年度二级教代会报告制度，发挥好二级教代会在基层单位民主管理和民主监督工作中的积极作用。 3.提高提案工作的科学化水平。利用“互联网+”工会工作管理模式，修订完善《河南师范大学教职工代表大会提案工作规程》，规范工作流程，提高提案质量，评选优秀提案，发挥提案效力。 4.发挥教代会评议监督委员会职能，依据《河南师范大学教职工代表大会民主评议领导干部工作规程（试行）》，做好民主评议监督领导干部工作。 5.严格落实好《河南师范大学教职工代表大会实施办法》，认真做好组织召开学校2017年教代会的筹备和准备工作。 （三）推动师德师风建设工作展现新风貌 1.在全体教职工中大力弘扬劳模精神、劳动精神。用“工匠精神”加强师德师风建设，提升工会组织服务学校事业发展、推进工会工作改革创新的能力素质。 2.开展理想信念、“中国梦·劳动美·跟党走”主题活动，用心、用情、用教职工喜闻乐见的形式，教育和引导教职工把党的决策部署内化为思想自觉，外化为具体行动。 3.紧扣立德树人中心环节，提高教职工思想政治素质和业务能力素质。通过举办省（市）级劳动模范（先进工作者）座谈会、师德师风主题征文、师德师风主题教育、优秀女职工座谈交流、先进个人（集体）优秀事迹展示等活动，大力弘扬教职工为人师表的职业操守和爱岗敬业的精神品质。 4.持续深化育人体系改革，将学校办学优势转化为育人优势。扎实做好2015-2016年度“三育人”工作先进集体（个人）、工会系统先进集体（个人）、第二届“校园十大育人楷模”、文明家庭的推荐评选和表彰奖励工作，激发广大教职工教书育人、管理育人和服务育人的热情，提高教育质量和育人水平。 5.协调教务处等相关职能部门，组织开展好岗位练兵、技术比武和技能竞赛活动。做好校级教学技能竞赛和年度省级教学技能竞赛活动参赛选手的选拔推荐工