伤认定与工伤争议处理技巧3.pptVIP

中国劳动保障报社法律事务中心 * 十四、劳动能力等级鉴定 1、劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 2、申请：向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 3、争议：对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。 4、自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十五、工伤职工劳动关系处理 单位不得单方解除或终止的：1、在医疗期内的；2、职业病观察期内的；3、五、六级工伤非因违纪违法问题；4、一至四级工伤职工； 单位可以单方终止的：七至十级； 单位可以单方解除的：5至10级违纪违法； 职工可以单方解除或终止的：5至10级； 协商解除或终止：适用于所有工伤。 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十六、工伤保险典型法律问题探讨 1、小时工发生工伤事故怎么办？ 2、工伤与民事侵权产生竞合怎么办？ 3、工伤保险待遇的代位求偿权问题； 4、一到四级工伤职工的社保费缴纳问题； 5、超时效的工伤职工能否走民事途径维权？ 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十七、修改意见稿关于工伤认定和鉴定的6大亮点 1、删去了上下班途中受到机动车事故伤害认定为工伤的规定。 2、删除了因违反治安管理行为和违反道路交通安全管理行为导致事故伤害的这两种不得认定为工伤的情形。 3、增加了吸毒不得认定工伤的情形。 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十七、修改意见稿关于工伤认定和鉴定的6大亮点 4、 增加了严重伤亡事故的及时报告制度。 5、取消了行政复议前置程序； 6、明确了再次鉴定和复查鉴定的时限。 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十八、典型争议互动分析 案例一： 张某是A公司的锅炉工，一个星期天的上午乘坐李某的摩的到单位上班，到达公司门口时，双方因车费问题发生争议，张某丢下两元钱后，就离开李某去公司上班。余怒未熄的李某邀上哥们赵某直奔A公司。公司值班人员听说李某二人找张某后，未加了解，就将他们放了进去。找到张某后，李、赵二人遂对其进行殴打，导致张某身体多处软骨组织受伤，并轻微脑震荡。事后，张某向劳动行政部门提出工伤认定。 请问：张某被殴打致伤能认定为工伤吗？ 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十八、典型争议互动分析 案例二： 黄先生是某建材公司的员工，2005年6月因工导致腰部受伤，经劳动能力鉴定委员鉴定为六级伤残，单位按照规定支付了相应的工伤待遇。2006年12月，黄先生的劳动合同到期，单位向其发出了劳动合同终止决定书，并按照当地规定向其支付了一次性就业伤残补助金和一次性医疗补助金。黄先生领取了相应补助后，在终止手续上签了字。之后，黄先生应聘到一家建筑公司工作。今年5月份，黄先生因腰部不适到医院检查，经诊断系工伤旧伤复发，花去医药费3万元。因腰费报效问题，黄先生将建材公司和建筑公司一起诉诸劳动争议仲裁委员会。 请问：黄先生的医药费应由谁报销？报销标准如何？仲裁委员会应如何处理本案？ 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十八、典型争议互动分析 案例三： 小王系农村户口，2005年10月到某煤矿打工，煤矿为其参加了工伤保险。2006年3月，小王在工作时因煤矿塌方被砸死。小王有两个哥哥，和父母分开后另立门户，小王结婚后也单独立户，妻子于2006年2月怀孕。父母均属于农村户口，小王死亡时母亲56周岁，父亲59岁。兄弟三人平时以均摊的方式供养父母。今年4月，当地劳动行政部门对小王作出了工亡认定。之后，因供养亲属对象的确定以及待遇标准的核定问题，小王的亲属与工伤保险经办机构发生了争议。 请问：哪些亲属可以列入供养对象？对于兄弟三人同时供养父母的情况，如何确认供养义务？ 中国劳动保障报社法律事务中心 * 十八、典型争议互动分析 案例四： 张某是某国有机械厂的正式合同工。2005年5月开始待岗,每 月领取300元的生活费.去年8月30日,张某被本厂职工食堂的杨某雇 佣蒸馍.9月22日,因和面机里剩有一块面,张向杨招呼后,就低头去掏 面.不料,杨未注意,继续按动开关,致使张某左臂双处骨折,左颧骨骨 折,右耳周外伤.杨系本厂行政处职工食堂一正式职工,口头协议承包 职工食堂蒸馍工作,每月上交科里200元,其工资留在科内.张在被