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2011年太平高级职业中学社会培训工作总结.
2011年太平高级职业中学社会培训工作总结在街道党委、政府的领导下,在市教育局、劳动局、新农办等部门的指导下,成教工作人员通力合作,开展各项工作。一、重点工作回顾(一)劳动力素质培训1.农村劳动力素质转移培训。今年农村劳动力素质培训涉及7个工种,完成转移培训人数843人,取得证书 754 人。2.外省务工人员岗位技能培训。外来务工人员培训涉及24个企业11个工种,培训人员3504人。3.预备劳动力培训。非全日制预备劳动力招生培训数825人,涉及面点制作、计算机操作等13 个专业,考证通过795人。4、成人双证制培训。完成太平243人,松门65人,石桥头51人,城南51人,合计410人。 5、水库移民培训。 水库移民培训涉及烹饪、商品营业员2个专业,培训50人。(二)社区教育6.太平社区教育。指导街道下属社区学校开展工作,以及指导东辉社区参评“台州市级示范社区学校”。7、温岭社区教育。和温岭市教育局、温岭市文化局合作以“文化进机关”为主题对全市社区骨干排舞(230余人)、摄影(200多人)、声乐与养生(200多人)的培训。(三)合作办学8.学历提升。今年西北工大招生336人,在册学员624人,毕业164人;郑州大学招生招生52人,在册学员121人,毕业49人;药学函授招生23人,毕业539人,在册学员116人。9.会计继续教育。在暑期开始的会计继续教育12期,共培训6206人。10.会计电算化培训。今年会计电算化培训涉及9期,共培训学员1290人。11.研究生培训。今年华中师大硕士学员83人,华中科技硕士学员48人。12、中高级人才技能培训。营养师162人,人力资源230人。二、经验与探索(一)招生策略呈现多样化。1、借助各种载体,传播培训信息。成教处充分利用农民信箱平台覆盖面广的优势,先后两次通过农民信箱进行成人双证制培训招生和劳动力素质培训招生,先后招到双证学员200多位;劳动力素质培训学员100多位。在暑期,成教工作人员把各类培训菜单广告张贴到太平街道、城东街道、石桥头镇等村部及人口聚集区,宣介我校的培训产品。2、发挥乡镇成校、社区学校的作用。年初,我校利用太平社区教育学院这一平台,发挥下属14个社区学校工作人员的作用,开展成人双证制、劳动力素质招生,共招到双证学员40多名。利用和部分乡镇成校的合作关系,采取“成校招生、职校培训”这一模式,在城南正培训双证学员51名;石桥头镇培训双证学员51名、水库移民43名;松门镇培训双证学员65名、烹饪培训学员57名;城西街道务工人员电焊工189人。3、争取部门支持,畅通培训渠道。加强和政府部门的合作,努力让培训和政府部门的需求相合拍,借助政府部门的力量来推动我们的工作,是成教处一直努力的方向。今年以来,学校和团市委之间开展由团市委组织青年学员、学校组织培训的合作模式,先后组织了家政服务90多人,SYB33人的培训;和温岭市总工会开展支教形式合作,对万盛机械有限公司车工、数控车工近200人开展为期1周的专业知识培训;和城北街道、泽国劳动监察大队合作,结合“横峰9.13”特大火灾事件,对城北、泽国等地10多家鞋厂2000余名制鞋工开展安全生产和操作规范的培训。4、关注关注公益事业,服务弱势群体。本着“立足社区,服务市民”的宗旨,成教工作重视注重社会效益,关注弱势群体,今年,成教处对市聋哑学校30多位学生开展为期一周的中式面点制作培训,帮助他们掌握一技之长。5、紧密联系企业,提供综合人力资源服务。本着“企业需要什么我们就培训什么”的指导思想,我们深入企事业单位,了解企事业单位的用工需求以及员工的培训需求,为企业提供综合人力资源服务,以期实现和企业长期合作。在浙江利欧股份有限公司,我们先后对该公司进行新员工职业道德培训、礼仪礼节培训,50人的电焊工专项技能培训,40多人的双证订单培训;在温岭时代广场有限公司,我们开展服务礼仪、职业道德、化妆、销售技能等方面的培训服务;华腾建材有限公司,我们开展服务礼仪、职业道德、销售技能、日常法律知识等方面的培训服务。 (二)培训管理走向规范化。1、深入调研,制作菜单,强调培训的针对性。2011年以来,成教处结合温岭市劳动局、教育局、新农办、水库移民管理办公室等部门的任务布置,结合企业及学员个体需求,综合我校的培训能力,制订各种培训菜单。有含30多个工种的培训手册;有用于寄发的“温岭市社区学员职业技能培训招生简章”;有用于张贴的大张“温岭市社区学院免费职业技能培训招生简章”;有用于分发的“温岭市预备劳动力培训菜单”;有用于农办投标的30本投标书;有用于展示培训成果的“温岭市社区学院画册”及展板。通过各种载体,宣传推介我校的培训产品及树立学校形象 。2、狠抓计划,细化管理,提高培训的实效性。成教处在制作每个培训菜单及开展具体培训前,都认真制定每个工种、每个班
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