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关于表彰中国职工教育和职业培训协会有色金属分会.
关于表彰中国职工教育和职业培训协会有色金属分会
2005年度优秀论文的决定
为了不断提高有色金属行业职工教育和职业培训工作的理论研究水平,中国职工教育和职业培训协会有色金属分会根据《中国职工教育和职业培训协会有色金属分会章程》规定,2005年度在会员单位内组织开展了“有色金属行业职工教育和职业培训优秀论文评选”活动。按照评选的程序和要求,分会秘书处对所申报的197篇论文进行分类、审核、登记,并组织专家对申报论文在论点论据、文章结构、语言文字、实践价值、创新思想五个方面进行了客观、严肃、公平、公正的评审,评审结果报中国职工教育和职业培训协会有色金属分会常务理事会研究决定,共评出一等奖论文7篇、二等奖论文47篇、三等奖论文89篇、纪念奖论文54篇。其中:
职工教育和职业培训类一等奖论文2篇、二等奖论文21篇、三等奖论文29篇、纪念奖论文34篇;
技能人才培养类一等奖论文1篇、二等奖论文10篇、三等奖论文15篇、纪念奖论文5篇;
人力资源开发与管理类一等奖论文3篇、二等奖论文17篇、三等奖论文42篇、纪念奖论文16篇(具体内容详见附件),现予以公布,并向撰稿人颁发荣誉证书。
希望获奖单位和个人在新的一年里再接再厉,争取更好成绩,也希望各会员单位进一步加强对理论研究工作的组织领导,加大理论联系实际的研究力度,增强对现实工作的指导,争取出更多更好的论文。
二00六年三月一日
附:中国职工教育和职业培训协会有色金属分会2005年度优秀论文获奖名单
中国职工教育和职业培训协会有色金属分会
2005年度优秀论文获奖名单
一等奖(7名)
职工教育和职业培训类
1、《“校企相融 产学互动”高等职业教育教学模式的实践探索》
王春娟、王海英 山东铝业职业学院
2、《多媒体教学手段与传统教学方法优化整合课题实施方案及对策建议》
刘喜兰、杨莉红、王铁军、王伟勋、韩卫国、樊丽霞 金川集团有限公司
技能人才培养类
3、《“双师型”教师队伍建设 重在技能培养和提高》
刘喜兰、王晓梅、任玉苓 金川集团有限公司
4、《企业开展职业技能鉴定工作面临的问题与对策》
程丽莎 洛阳单晶硅有限责任公司
人力资源开发与管理类
5、《浅谈如何做好人力资源开发与管理的核心工作》
刘 卫 中州铝厂
6、《论如何加强会计人员职业道德素质建设》
张 清 山东铝业股份有限公司
7、《浅谈企业人力资源开发的环境问题及对策》
柴向奇 山西关铝股份有限公司
二等奖(47名)
职工教育和职业培训类
8、《建立学习型组织 培养创新能力的人才团队》
王 兵 中条山有色金属集团有限公司
9、《人生螺旋定律及其应用》
卢建有 金川集团有限公司
10、《课堂教学与教学评估》
卢建有 金川集团有限公司
11、《论学习的基本规律》
刘 芳 金川集团有限公司
12、《企业员工培训方案的设计》
江 伟 中国铝业股份有限公司山西分公司
13、《浅谈职工培训效果评价体系的完善》
纪建国 金川集团有限公司
14、《高职学生管理的现状与对策》
张 轲 山东铝业职业学院
15、《“导学群”支持服务体系下的“导”与“学”》
张红卫 中条山有色金属集团有限公司
16、《浅探电工教学中如何实施研究性学习》
张喜盈、刘振生 金川集团有限公司
17、《略谈实施课堂教学》
张惠民 中条山有色金属集团有限公司
18、《浅谈远程开放教育中基层电大课程导学教师的角色转换》
李胜华 中条山有色金属集团有限公司
19、《浅谈图书馆员的继续教育》
李淑华 金川集团有限公司
20、《最有效的管理技术——企业教练技术》
杨志伟 山东铝业职业学院
21、《目标任务型教学模式的初步探索》
杨惠敏 山东铝业职业学院
22、《构建有效的培训工程 为企业打造精兵强将》
林艺、张军、王霞 山东铝业股份有限公司
23、《现代职业教育观念的探讨》
姜桂义 山东铝业职业学院
24、《多媒体技术在电子技术教学中的应用》
赵 玲 金川集团有限公司
25、《试论学习型企业中的职工教育》
贾柏林 山西关铝股份有限公司
26、《明确培养目标 深化教学改革 突出高职特色》
郭宗新 山东铝业职业学院
27、《在党校函授教育中开展研究性学习的优势和方法》
高万飞 金川集团有限公司
28、《论新形势下会计职业后续教育》
梅海华 山东铝业职业学院
技能人才培养类
29、《谈谈班主任工作》
王建华 金川集团有限公司
30、《关于高职院校人才培养的几点思考》
刘 屏 山东铝业职业学院
31、《论生产力发展与劳动者素质的再提升》
朱惠芳 洛阳单晶硅有限责任公司
32、《建设“双师型”师资队伍 提高职业教育教学质量》
李玉清 山东铝业职业学院
33、《重视企业高技能人才培养 推动企业健康持续
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