幼师专业实习就业前培训..docVIP

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幼师专业实习就业前培训.

幼师专业实习就业前培训 曹凤君 一、就业形势分析: 全球经济危机情况: 大学生就业难情况:几百万人 农民工大量返乡就业难: 结论:珍惜就业机会,努力工作。 实习目的意义: 二、安全教育 1、人身安全 严禁见网友。 自我保护常识。 横穿马路受重伤。 2、交通安全 某中学女学生,横穿马路被撞。 例:某中专一男生,坐火车赴外地实习,夜间飞出列车。 3、钱、财、物保管安全 例:借钱要不回来 4、水、电、火安全 例:电褥子着火。 5、住宿安全 晚上不在外逗留 三、学生实习管理制度规定 1、不允许处对象、交网友、不允许去“四厅”等娱乐场所。 2、完成实习时间、完成实习任务、实习成绩合格以上的,可以毕业3、违反学校学生相关管理制度规定的,违反幼儿园管理制度的,视情节处理,并记入档案,严重的不予毕业,取消毕业证。 4、评选优秀实习生。 遵守各项制度,出色完成实习任务,做合格实习生。 5、“通报制度”、“沟通制度”。 6、实习生档案管理,“跟踪管理制度”。 a.实习鉴定表的规定。 b.用人单位实习跟踪评价表。 c.严格要求自己,不出现事故,被单位投诉的情况的处理。处分——不发毕业证。 7、特殊情况,离职、终止合同的规定: 本人提出申请;提前一个月;需用人单位同意和学校同意方可;家长同意并联系学校。 四、管理体系: 1、管理学校: 就业办管理、班主任的管理、学校与学生签订就业协议; 就业程序:签就业安全协议——面试——幼儿园 2、幼儿园管理: 严格遵守用人单位的各项管理制度。 3、家长管理: 家长管理学生—与幼儿园沟通——与学校沟通 4、学生自我管理与家长管理: 思想成熟, 四防安全, 学习管理, 不允许私自租房住。 5、遵守社会法律、道德、社会公德等。 五、幼儿园教师职业道德规范 1、师德篇: 热爱幼儿,表现: 为人师表 2、敬业篇: 知识转化为能力 终身学习、提高 沟通能力:接待能力、营销能力 勤业、有眼力见 3、礼仪篇: 仪表美、着装打扮 微笑、文明礼貌 4、团结协作,关心集体,和睦相处

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