城阳区区属国有企业招聘简章.docVIP

城阳区区属国有企业招聘简章 青岛城阳开发投资有限公司、青岛动车小镇开发建设投资有限公司、青岛城阳市政开发建设投资有限公司、青岛城阳城市发展有限公司等四家公司（以下简称区属国有企业）均为国有独资公司，属城阳区政府直属单位，其中后三家公司为城阳区政府新成立的投资公司。因公司业务发展需要，现委托青岛思达管理顾问有限公司（以下简称“思达公司”）面向社会招聘各类专业人才，有关事项如下： 一、公司简介 1.青岛城阳开发投资有限公司：公司于2002年设立，注册资本12.6亿元。主要经营范围包括对外投资、国有资产管理、资本运营、股权化引导基金运作、土地整理、不良资产收购、企业转贷、市政建设、棚户区改造、绿化工程和房地产开发等。下属7家子公司和4家合资公司。重点承担区内的房地产开发、棚户区改造、地下管廊、道路、绿化和农业水利等的开发建设任务。 2.青岛动车小镇开发建设投资有限公司：公司按照世界动车小镇（创新中心）发展战略和定位，负责辖区内83平方公里的基础设施建设、公共服务配套及旧村改造的组织实施并提供财力支持和资金保障。 3.青岛城阳市政开发建设投资有限公司：公司主要负责全区（不含动车小镇规划区域）公共财政承担的市政设施、供热、排水等方面的基础设施建设与管理，承担重点区域开发以及区政府指定的其他项目的投融资及开发建设与管理任务。 4.青岛城阳城市发展有限公司：公司主要负责全区（不含动车小镇规划区域）文化、教育、体育、卫生、旅游等社会公益事业领域的开发建设与管理，以及区政府指定的其他项目的投融资及开发建设与管理任务。 二、招聘职位及要求 本次共面向社会招聘人员20名。其中：城阳开发投资公司5名（副总经理1名、职员4名），青岛动车小镇投资公司5名（职员），城阳市政投资公司6名（副总经理1名，下属子公司经理、副经理各1名，职员3名），城阳城市发展投资公司4名（职员）。 招 聘 职 位 数量 职 位 要 求 副总经理 （投资金融类） 1名 （1）年龄45周岁以下（1971年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，经济、金融相关专业； （3）具有5年以上投行相关工作经验，从事过债券、基金相关工作，有上市公司、大型国企财务总监或者银行（含支行）中层正职以上工作经历者优先。 法律职员 2名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，法律相关专业，持有律师执业资格证书者优先； （3）具有3年以上法律相关工作经验。 金融部职员 2名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，经济、金融相关专业，有银行等金融机构工作经验者优先； （3）具有3年以上金融相关工作经验，熟悉经济金融、投资开发工作。 招 聘 职 位 数量 职 位 要 求 工程规划职员 1名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，工程规划相关专业； （3）具有5年及以上相关工作经验，有较高的专业知识素养。持有注册师证书者优先。 工程设计职员 1名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，工程设计相关专业； （3）具有5年及以上相关工作经验，有较高的专业知识素养。持有注册师证书者优先。 工程造价 职员 1名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，工程造价相关专业； （3）具有5年及以上相关工作经验，有较高的专业知识素养。持有注册师证书者优先。 工程管理 职员 1名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，工程管理相关专业； （3）具有5年及以上相关工作经验，有较高的专业知识素养。持有注册师证书者优先。 综合部 文秘职员 1名 （1）年龄35周岁以下（1981年6月1日以后出生）； （2）全日制大学本科及以上学历，有良好的统筹计划、组织协调、综合管理能力，熟悉公文写作、法律法规知识； （3）文秘、法律、行政管理、人力资源管理等相关专业优先；有在行政机关或大型企业担任办公室主要负责人经历者优先；持有人力资源管理师证书者或律师资格证者优先。 青岛城阳市政开发建设投资有限公司 副总经理 （工程管理类） 1名 （1）年龄45周岁以下（1971年6月1日以后出生）； （2）硕士研究生及以上学历、中级及以上职称，或全日制大学本科及以上学历、高级职称，城建、规划、市政工程等相关专业，具有甲级监理公司、大型国企或上市公司工程管理经验者优先，持有注册师证书者优先； （3）具有10年以上相关工作经验，有良好的统筹计划、工程管理能力和较高的专业知识素养； （4）工作业绩突出