农民企业家经营的工业企业中清闲人员数量规律研究.pdfVIP

《经济问题探索》2o08年第 1l期 农民企业家经营的工业企业中 清闲人员数量规律研究水 梁惠清，王征兵 (西北农林科技大学人文学院，陕西杨凌712l00) 摘 要：本文以工业企业为例考察农民企业家经营的企业中清闲人员产生的原因、表现形式、特点，及 对经营管理的影响，分析工业企业中清闲人员存在的一般的数量规律，并针对农民企业家实现其适宜人员管 理规模面临的问题提出减少清闲人员的对策。文章指出：在农民企业家经营的工业企业中存在着一定数量的 工作量少，工作任务无足轻重，创造较少价值或根本不创造价值却领取相对较高工资的 “清闲人员”，他们 约 占企业总人数的l／lO，我们称之为 1／l0规律。 关键词：农民企业家；经营规模；企业清闲人员；1／l0规律；管理幅度 从农民群体中产生的企业家称为农民企业家，有 人员管理的规律，对促进农民企业家的成长和他们经 农民背景的人 经过创业、成长、发展，最后成为企 营企业的发展壮大、丰富农民企业家成长理论、为政 业家。本文分析的农民企业家，既是一个技术结构概 府管理部门引导和支持农民企业家成长工作提供必要 念，又是一个创新功能概念，即统称由农民群体中成 的理论支持，有着迫切的时代意义和现实的指导意 长起来的企业的发起人 (组织创新者、机会利用者) 义。 和企业的最高经营管理者 (资产的代理人、技术持 研究企业家人员管理的理论主要有管理幅度理论 有人)为农民企业家 ，包括广大创办 自己企业的农 和控制理论，这些理论以提高企业人员工作效率为出 民创业者和一些乡镇企业的领导者等。他们一般具有 发点。如古典管理理论认为一个上级领导人员所管辖 农民的身份，是企业的经营管理者，同时大多也是企 的相互之间有工作联系的下级人员不应超过5—6人 业的投资者或主要投资者之一。由于他们经营的企业 (Urwick，1944)，而一些现代管理学派的研究结果认 大多为中小型工业企业，本文以中小型工业企业为例 为，努力去确定一种适用于任何组织的管理幅度是没 分析处于发展阶段的农民企业家经营的企业中清闲人 有意义的，有效的管理幅度受到诸多因素的影响 员存在的数量及规律。对于一些成功的农民企业家， (K0ontzandDonnell，1955)。控制理论认为智能和等 他们的经营规模较大，已与其它企业家无异，本文视 级系列的发展进程是以1个工头管理 l5名工人和往 其为一般意义的企业家，不在讨论之列。 上各级均为4：1的比数为基础的 (Fay0l，l9l6)。 农民企业家是我国经济社会转型时期产生的特殊 现代的一些学者从资源的角度研究企业的组织冗余 群体，他们开办或经营独资企业 、合伙企业、有限责 (包括人员的冗余)，得出了一些有意义的结论。如 任公司、股份合作企业等，是农村经济的重要支柱和 蒋春燕、赵曙明研究了中国上市公司的组织冗余与企 国民经济的重要组成部分。培养和促进农民企业家成 业绩效的关系，这里说的农民背景的人，指在农村生 长，发展农村工业，对实现农村现代化，统筹城乡发 长，具有典型农民思想性格特征、社会背景及价值观 展，改变城乡二元结构，促进整个国民经济和社会事 念的人。有些人虽然后来取得了城市户籍，或出生在 业发展具有重要的作用。分析农民企业家经营的企业 城市，但因其父母 (甚至是祖父母)是农民，他们 中清闲人员存在的数量状况，探索农民企业家对企业 的思想观念及社会背景与农 民差别很小，也归为农 作者简介：梁惠清 (1977年一 )，男．汉，湖南涟源人，西北农林科技大学农业与农村发展专业博士研究生。有 10年国内外 大型企业高层管理经验，曾担任40余家企业管理顾问，主要从事农村经济发展、企业发展战略研究。王征兵 (1964年一 )，男，汉， 陕西兴乎人，西北农林科技大学经济管理学院教授、博士生导师，主要从事农业经济理论与政策、企业发展战略研究，发表学术论文 200余篇。 ·基金项目：国家自然科学基金课题 (7o273035)；教育部新世纪优秀人才支持计划课题 (NcET—O5一O859)。 ① 这里说的农民背景的人，指在农村生长，具有典型农民思想性格特征、社会背景及价值观念的人。有些人虽然后来取得了城市户 籍，或出生在城市，但因其父母 (甚至是祖父母)是农民，他们的思想观念及社会背景与农民差别很小，也归为农民。 74 民。