酒店市场销售部培训--活动跟进..docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
酒店市场销售部培训--活动跟进.

酒店市场销售部培训--活动跟进 Task 任务:FOLLOW UP ACTION 活动跟进 Code 序号: OH-SM-CS-D005 Objectives目的:At the end of this session, each trainee will be able to 在培训结束后,每位受训者应能: Familiar with the follow up steps. 清楚了解活动跟进的每一个步骤。 Effectively solve any problems. 有效解决活动过程中所发生的问题。 Standard标准: Refer to SP 参照标准与程序 Resources培训器材:Flip Chart 白板, Hand Out 培训资料. Method 培训方式 Training Steps 培训步骤 Time 时间 Introduction 介绍 Prepare on Flip Chart 准备白板 Contents 内容 Practice 练习 Summary 总结 Show “W.I.F.M.”(objective) 表明从此课所能学到的内容(目标) Familiar with the follow up steps. 清楚了解活动跟进的每一个步骤。 Effectively solve any problems. 有效解决活动过程中所发生的问题。 The course should be divided into three parts: 课程可分为二部份: Explain the steps to. 讲解每一个步骤。 Emphasis the key point of steps. 强调重点步骤。 This session will be divided into two parts: 本结课将分为二部分: Explain each step to the trainees. (refer to s p ) 促步讲解每一步骤。(对照标准与程序) Before the event 活动之前 During the event 活动之中 After the event 活动结束 Give concern example. 讲解过程中举例说明。 Suppose a situation, a client comes for a event, and each trainee have the chance give the suggestion according to the steps below. 假设一个情景,一位客人想要预定一个活动, 每一个学员应根据上述步骤给客人以建议。 Ask few trainees to repeat the steps of making the contract and reach the correspondence with the client. 提问一部分培训生复述如何与客人签定合同及达成相关协定的步骤。 Review today’s content. 复习今日内容。 Emphasis the key points. 强调今日重点。 Ask some question about each point. 应重点问题提问。 10min 5min 5min 50min 30min 20min 10min Total: 70min Method 培训方式 Training Steps 培训步骤 Time 时间 Page 2 of 2 Page 1 of 2

文档评论(0)

518100 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档