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计划生育效能总结 　　2008年机关效能建设工作总结 　　根据《市领导干部作风整顿建设活动办公室关于在全市开展机关作风整顿提高行政效能活动的通知》(攀整办〔2008〕1号)精神，为了切实改进人口计生系统干部作风，加强机关效能建设，确保圆满完成2008年度人口和计划生育工作目标任务，今年，我委在委机关和直属事业单位全体干部职工中认真组织开展了机关效能建设活动。一年来，在系统各部门和全体干部职工的积极参与下，活动得到了顺利开展，并取得了较好成效。现将活动开展情况总结如下：一、建立机构，切实加强对机关效能建设工作的领导为切实加强对机关效能建设工作的领导，成立了委机关作风整顿提高行政效能活动领导小组，由委党组书记、主任李敏任组长负总责，党组成员、纪检组长杨正彤任常务副组长，党组成员、副主任贺云明、鲜克任副组长，委机关各处室、直属单位负责人等为成员，具体负责机关作风整顿提高行政效能活动的组织、指导工作。领导小组下设办公室，杨正彤同志兼任办公室主任，负责机关作风整顿提高行政效能活动的具体日常工作。从而，确保了活动的正常开展。二、周密部署，动员全体职工积极参与机关效能建设活动我委根据攀整办〔2008〕1号文件精神，结合自身工作实际，制定了《市人口计生系统开展机关作风整顿提高行政效能活动实施方案》，对活动开展进行了周密的安排，并及时将其印发给机关各处室和直属事业单位落实。同时，及时召开全体职工会，对开展好机关效能建设活动进行动员部署。会上，认真学习了市委、市政府有关文件精神，对我委机关效能建设活动进行了安排，调动了全体职工参与机关效能建设活动的积极性。三、结合实际，扎实开展机关效能建设活动(一)开展了对去年领导干部作风整顿建设活动和“富民惠民，改善民生”作风建设活动回头看。 召开了机关和直属单位副科级以上领导干部座谈会，分析查找作风建设存在的不足和问题。机关各处室认真对照《攀枝花市人口计生系统开展“富民惠民，改善民生”作风建设活动实施意见》(攀人口?2007?72号)要求，检查了“富民惠民，改善民生”措施和项目落实情况，对未落实或落实情况不好的，认真查找原因，落实了整改。通过组织基层调研，走访育龄群众、机关离退休人员，发放问卷调查表，设置征求意见箱等形式，广泛征求社会各方面和服务对象对我委机关作风整顿的意见和建议，认真查找作风建设上存在的问题，制定整改措施，切实开展机关作风整顿。(二)进行了以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设专题教育。召开委机关和直属单位全体人员会议深入学习了党的十七大、十七届三中全会精神和胡锦涛总书记在十七届中央纪委第二次全会上关于以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建设的重要论述。委理论中心学习组把上述内容作为学习重点，纳入了学习计划，进行了专题学习。委主任李敏、副主任鲜克结合人口计生工作实际，围绕党同人民群众血肉联系加强作风建设分别给机关党员、干部上党课，推进了机关效能建设活动的开展。(三)健全完善了机关效能建设的各项制度规范。健全完善了委机关工作人员守则、分级管理工作制度、会议制度及议事规则、廉洁勤政规定、干部人事管理制度、绩效考评制度、财务管理制度、考勤制度等25项制度、规定，使机关工作做到了有章可行。 制定了《攀枝花市人口和计划生育委员会关于建立健全实名举报奖励制度的意见》，采取给予举报人一定物质和精神奖励的办法，鼓励实名举报违反人口和计划生育法律法规和工作纪律行为，以切实加强全市人口计生系统的反腐倡廉建设和机关效能建设。制定了落实《四川省行政机关首问负责制度》实施办法、《四川省行政机关限时办结制度》实施办法、《四川省行政机关责任追究制度》实施办法，确保了“三项制度”在我委机关的贯彻落实。制定了委机关《关于差旅费报销管理补充规定》(试行)，以切实加强办公经费管理，杜绝差旅费报销中的违规违纪行为，减少支出，将有限的计生事业费更多地用于支持基层、服务群众。制定了《攀枝花市人口和计划生育委员会关于干部因公出国(境)管理规定》，以切实加强干部因公出国(境)的管理工作。认真清理了委机关的行政审批事项，进一步规范了行政审批程序和办事流程，并通过党政网、互联网向社会公开，自觉接受社会监督。按照行政审批权“单位内部向处室集中、部门向中心集中”的要求，对内设机构的职能作部分调整，将所有行政许可(审批)权全部归属到一个处室行使，并经市编办批准，在“科技宣教处”挂“行政审批处”的牌子，具体办理行政许可(审批)事项，为下一步我委按时进驻政务服务中心开展工作创造了条件。 (四)认真开展了《四川省人口和计划生育违法违纪行为责任追究办法(试行)》的宣传贯彻工作。今年3月，省委、省政府制定了《四川省人口和计划生育违法违纪行为责任追究办法(试行)》(以下简称《责任追究办法(试行)》)，我委将宣传贯彻好《责任追究办法(试行)》作为今年全