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工程管理中心/成本管理中心
2016年5月;前言; 目录;(一)介绍《装修施工单位考察记录表》的构成;?
1. 施工单位总部的考察;?
1. 施工单位总部的考察;?
2. 项目经理及主要管理人员考察;?
3. 在建项目考察;?
4. 已完工项目考察;(二)施工单位推荐原则;(三)施工单位考察原则;12;2.为提高考察效率,提前把拟考察施工单位基本
信息表发给施工单位填写(附件1:拟考察施工
单位基本信息),方便我司提前了解拟考察单
位的基本情况。;3. 组织部门对拟考察施工单位先进行摸查,初步评估该单位实力能够达到我司基本要求后,再组织相关部门联合考察,以提高对施工单位考察的效率。;4. 提前告知施工单位我司考察项目经理的原则:
1)原则上考察项目经理(或执行经理)和将来拟派我司投标的项目经理(或执行经理)是同一人。
2)若将来另派项目经理,要求提供该项目经理的社保及业绩证明,公司对项目经理的评价,区域、项目对项目经理团队约谈把关。;组织部门必须做好考察计划,建议在地图上标出各施工单位总部及项目所在地。安排好行程路线,集中考察,尽量避免零散考察。
6. 提前与施工单位联系,告知我司考察行程安排,
人员职级及考察人数,最好能够约见公司法人
代表或总经理。 ;(五)施工单位总部考察;(五)施工单位总部考察;我司集团人员先介绍公司发展历程、目前在建项目数量、项目布局情况、过往三年的业绩、公司经营模式等,必要时可播放我司的宣传片,我司展示区完美开放与货量完美交楼,碧桂园的特点:进度要快,质量要好。
我司区域、项目部人员介绍区域项目发展情况,包括区域管辖的范围,在建项目的数量,新项目拓展情况,拟招标项目的基本信息(包括产品类型、面积、工期等)。;20;21;了解对方公司属直营,还是挂靠。
坦诚交流,对于有实力的挂靠包工头,同样可以考察其自己施工的工程。对于挂靠的实际承包人的要把控以下两点:
①要求拟派项目经理的社保必须在考察单位,规避我司的风险;
②是实际承包人承建过的工程,要求提供书面证明文件。;以往承接哪类工程为主?
政府工程(医院、政府办公楼、体育馆、会展中心)、酒店、商业中心、住宅项目。
与标杆房企有没有合作?
有没有承接过万科、恒大等知名地产商的批量装修工程。;了解施工单位现有工程技术人员数量,具有中高级职称人员数量。
了解过往承接工程赶工的工期情况。例如:了解别墅和洋房样板房的赶工工期(只需算硬装施工工期,一般不含水电安装)
;了解施工单位对于往来资金、材料采购、进度、
质量如何管理。
12. 了解项目经营模式,项目经理对资金使用,材
料采购的权限。
13.了解是否有下属劳务公司或长期合作的劳务班
组,劳务的来源,劳务是采用大包干,还是采用小班组,民工工资如何监管、发放。;了解施工单位的商务能力。 ?了解造价团队的情况(人数和能力)。有些装修工程(尤其是酒店、会所等装修工程)工序复杂,材料繁杂,没有高效、独立的造价团队,可能难以快速响应我司的回标要求。
?了解是否可以及时办理施工图预算和结算。;能否接受总价包干?
有没有做总价包干工程的经历,是否能接受总价包干的合作模式?
装修工程主要工作项的综合单价?
如块料铺贴、ICI、平顶天花等。
;工程维修如何安排?
是否有自己的专门维修团队?完工后的维修跟进作何安排?维修工程的响应速度?;为应对即将实施的税制改革“营改增”,我们需要核实新考察单位的税务资格(“一般纳税人”还是“小规模纳税人”)。税务登记证样板如下:;我们必须提醒施工单位实施“营改增”后需要面临的问题:
?我们要求Ⅰ、Ⅱ类工程的合作单位都要具备一
般纳税人资格,这将作为我司邀请投标的前提
条件。
?施工单位必须开具增值税发票给我司,由此可
能造成的成本上升,施工单位在投标报价中自行
考虑,我司不会给予额外的补偿。;了解施工单位意向合作区域,若其它区域有合
适的工程,也可以邀请投标。
21. 要求施工单位提供一套企业的资信资料、拟考
察项目经理简历、业绩及社保证明,并加盖公
章。
22. 考察人员在承建商总部考察记录表中描述考察
单位的基本情况并做出综合评估。;1. 招标方式及报价形式
我们的招标方式是采用邀请招标,工程量清单报价。有两种报价形式:
①按发包人提供的全费用综
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