管理学原理习题(答案.docxVIP

管理学原理习题集第一章理论训练题1．单项选择题（1）对企业资源进行计划、组织、人员配备、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为（ ）。A.管理 B.组织 C.战略计划 D.激励（2）管理同生产关系相联系而表现出的属性是（ ）。A.自然属性B.社会属性C.科学属性D.艺术属性（3）在管理中居于主导地位，起核心作用的是（ ）。A.管理者B.管理对象C.管理环境D.管理组织（4）通过管理提高效益，需要一个时间过程，这表明管理学是一门( )。A.软科学 B.硬科学 C.应用性学科 D.定量化学科（5）管理的控制职能由哪一类管理人员执行（ ）。A.高层管理人员 B.中层管理人员 C.基层管理人员 D.以上均是（6）管理的二重性是指（ ）。A.艺术性与科学性 B.基础性与边缘性C.自然属性与社会属性 D.普遍性与重要性（7）学习和研究管理学最主要的方法是（ ）。A.系统的方法 B.矛盾分析方法C.理论联系实际 D.马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义（8）某位管理人员把大部分时间都花费在直接监督下属人员工作上，他一定不会是（ ）。A.工长 B.总经理 C.领班 D.车间主任2．简答题（1）怎样理解管理的概念?（2）管理者扮演的角色有哪些？必须具备哪些技能?（3）联系实际论述掌握管理二重性的重大现实意义。（4）怎样理解管理既是一门科学，又是一门艺术的含义?（5）怎样学好管理学?第二章理论训练题1．单项选择题(1)( )是一般管理理论的代表人物。A.泰罗 B.法约尔 C.韦伯 D.孔茨(2)科学管理中能体现权力下放，分权尝试的原理是( )。A.差别计件工资制 B.职能原理 C.例外原理 D.工时研究(3)确立企业在物质、人力资源方面的结构，这是法约尔提出的( )职能。A.计划 B.组织 C.指挥 D.协调(4)韦伯的行政性组织又可称为( )。A.神秘化组织 B.传统的组织 C.现代的组织 D.合理—合法的组织(5)法约尔认为企业六种基本活动中最重要的活动是( )。A.管理 B.商业 C.会计 D.财务(6) 韦伯认为，传统的权威的基础是( )。A.超凡魅力 B.法律 C.权力 D.先例和惯例(7) 法约尔提出的组织中平级间的横向沟通被称为( )。A.等级原则 B.协商原则 C.跳板原则 D.秩序原则(8) ( )是法约尔的代表作。A.《科学管理原理》 B.《工业管理和一般管理》C.《社会组织和经济组织理论》 D.《车间管理》(9)决策理论的代表人物是（）。A．泰罗 B．巴纳德 C．西蒙 D．德鲁克(10)人际关系学说把人看作是（）。A．社会人 B．经济人 C．复杂人 D．自我实现人2．简答题(1)谈谈法约尔的一般管理理论的主要内容，并阐述其重要性和局限性。(2)简述“霍桑试验”的主要内容及其结论。(3)谈谈现代管理理论中具有代表性的管理理论学派的主要思想。第三章理论训练题1．单项选择题 （1）管理的首要任务是对（）。A.人的管理 　　B.物的管理 　　C.目标的管理 　D.系统的管理（2）Y理论是建立在 (????? )的假设之上的。A.人性恶?????B.人性善?????C.人性复杂?????D.人性超越善恶（3）从根本上看，管理效益是由（）决定的。　　A.管理者 　　　B.管理对象 　　C.管理环境 　　D.生产方式（4）建立在权威与服从关系基础上，表现为一种权力支配关系的是()?A.法律方法??B.经济方法 C.行政方法 D.心理方法（5）法律手段的最主要特征是()。A.强制性??????B.可预测性????C.概括性D.稳定性?????????（6）一旦其他管理方法遇到困难或失败，能够被用来作为补充方法或救济方法的是(??? )。A.经济方法?????B.法律方法?C.社会心理方法??D.行政方法（7）具有艺术性的管理手段是(????? )。A.经济方法?????B.法律方法?C.社会心理方法???D.行政方法（8）“一招不慎满盘皆输”体现了（ ）原则 A.系统原则??????B.人本原则??C.弹性原则?????D.能级原则2．简答题（1）简述整分合原则。（2）简述效率管理的基本思想。（3）怎样理解人本管理