2011秋工作计划..docVIP

贵定县昌明镇友谊小学2011年 秋季学期工作计划 丹桂飘香的金秋时节，一学期的教育教学工作又重新起航了。站在新的起点，在昌明建设经济开发区的征程中，在县局和镇委政府的正确领导下，全体师生决心以百倍的信心投入到工作中，紧扣坚持正确的办学方向深入推进素质教育，奋力提升学校办学水平；强化师德建设，锻造师德品牌，加强教研科研管理建设高效活力课堂，激活活力，十二五开局之?一、工作目标和任务 ?1、科学学校十二五发展规划任务和目标，坚素质教育，质量规范办学行为。 2、增强教师科研意识，结合学校发展实际和特点，完成规划课题的工作，形成覆盖面广、教师参与率高、与课堂紧密相联、切实发挥实效的学校课题网络，着力提高教科研在促进学校发展、教师发展和学生发展上的贡献率。 3、探索师德建设工作新内容、新途径，教师奖励性绩效工资考核与分配方案，以人文关怀、激活内驱力消除教师职业倦怠感，重燃教师工作激情，争创师德先进群体。 、认真贯彻规定，全面规范学校的办学行为和教师的教学行为，积极探索学校质量提升的空间和措施，研究教材，分析学情，调动学生学习积极性，着实减轻学生过重的课业负担，以“新技术、新模式”实践与推广为契机，改造我们的课堂，追求绿色质量。 、继续深入开展班集体建设活动，充分发挥各级各类先进班集体、先进班主任的先进模范、引领作用；进一步完善特色班级的创建活动，以学生行为养成教育为核心，创新学校德育教育、德育管理、德育评价的新思路和新机制。、加强法制安全教育，组织开展好系列法制安全教育活动，全面启动普法教育；加强校产管理，全力做好后勤保障。???三、主要工作措施和要求 切实加强师德、师风建设，引导和激励广大教师自觉忠诚人民教育事业，求真务实，恪尽职守，立身修德，为人师表，深入开展有特色的，旨在弘扬正气、激励教师追求卓越的师德教育系列活动，争创师德先进群体。全面做好 “教师奖励性绩效工资考核与分配方案” 的完善与推进，加强过程性考核和评价，让数据说话，让绩效说话，切实发挥好考核方案的导向、激励、评价作用。加强教师队伍建设，加快促进各级各类教师专业化发展，引领教师自觉加强理论学习，多读书，多研究，多实践，以教育科研为平台，以课堂教学为突破口，不断提高教师的专业素质；骨干教师在课堂教学、课题研究、班级管理诸方面示范、引领作用认真梳理、分析学校发展过程中的亮点和弱势，传统的、优势的亮点要不断巩固和发扬，传承和推进，使之成为学校发展的新特色；促进学校在正常轨道上持续、和谐、健康发展。 1、加强班主任队伍建设，创新班主任管理思路，不断提高班主任工作实效。（1），进一步明确班主任工作的意义和职责，加强学习与引领，以培训、外出学习为主要形式着力提高全体班主任的理论水平和管理能力。（2）加强特色班集体创建活动的指导，进一步完善特色班级评比细则，充分发挥班主任教师自主能动性和创造智慧，打造个性鲜明，特色彰显的优秀班集体。（3）强化德育科研实践，要将班级管理与活动、师生情感交流中鲜活、具有生命力的案例、事例形成科研资源参加各级各类充分论文、案例、教育叙事评比，不断提高德育工作在学校教科研成果中的比例。（）发挥各级先进班集体和先进班主任在日常管理中的示范、引领作用，以点带面，。 ??2、加强常规管理，凸显学生的行为养成。（1）加强教师值日工作的管理，坚持到岗到位，确保学生校园安全（2）发挥好少先队职能作用，加强大中队学生干部的培养和学生值日督导工作的管理，完善学校一日常规检查制度，做好节日、专题、主题系列教育活动，寓德寓教（3）发挥有特长教师的资源效益，全方位服务学生，着力培养学生的兴趣和自信，消除学生学习倦怠感，增强学生对学校、教师的依赖性，让学校成为学生童年之旅最美好的回忆。（）重视学生的心理健康教育，多形式、全方位加强与学生之间的沟通，及时了解学生的心理变化、加强法制，继续开展安全、法制系列教育活动和专项远离毒品，远离邪教以及交通安全，预防犯罪等警示教育活动，加强校园意外伤害事故的长期防范，组织好师生安全防范演练。建立班级学生安全档案，关注学生生命成长。以安全确保学校各项工作稳步推进。 ?1、严格贯彻落实省规定，进一步规范学校办学行为和教师的教学行为。（1）开课程，严格按课表授课，加强对技能学科课堂教学的全面监控，不断提高执行课程计划的严肃度。（2）积极创新教师工作检查、评价工作的新思路、新模式，精心准备好每节课，用心上好每堂课，悉心辅导好每个学生，细心批改好每次作业，真心评价好每个学生（3）组织开展好校内视导活动，不断提高学校教学管理质量和水平。 ?2、坚持以课堂教学为中心，积极开展课堂教学的研究与实践，着力将提高质量的重心放至课堂。加强课后评议工作，引导教师善于发现授课过程中存在的优缺点，通过个人反思、集体评议提高教师的教研能力。继续开展命题研究工作，要通过命题