《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及解析.docVIP

  • 8
  • 0
  • 约4.14千字
  • 约 5页
  • 2017-08-03 发布于四川
  • 举报

《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及解析.doc

《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题 一、填空题(每题1分,共20分): 1、《党政领导干部选拔任用工作条例》于 年 月发布。 2、《党政领导干部选拔任用工作条例》是我们党规范选拔任用干部工作的一个重要法规,内容极为丰富,共有 章 条。 3、干部的四化是指 革命化 、 知识化 、 年轻化 、 专业化 。 4、 ,按照干部管理权限履行选拔任用党政领导干部的职责,负责《条例》的组织实施。 5、党政领导班子成员一般应当从 后备干部 中选拔。 6、民主推荐部门领导,本部门人数较少的,可以由 全体人员 参加。 7、党政机关部分专业性较强的领导职务实行 聘任制 。 8、政协领导成员候选人的推荐和协商提名,按照 政协章程 和有关规定办理。 9、公开选拔面向 社会 进行,竞争上岗在 本机关单位或本系统 进行。 10、对干部选拔任用工作中的违纪违规行为,下级机关和党员、干部、群众有权向 上级党委或组织人事部门 举报、申诉。 11、对决定任用的干部,由党委(党组)指定专人同本人 谈话 。 12、对党政领导职务拟任人选,必须依据 和不同领导职务的职责要求,全面考察其 德能勤绩廉,注重考察 工作实绩 。 13、民主推荐包括 集体投票推荐 和 个别谈话推荐

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档