- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
产品知识库架构整理和历史数据迁移服务 知识库整理服务 知识的生命
产品知识库架构整理和历史数据迁移服务
知识库整理服务
知识的生命周期
获取:收集有可能形成知识的数据、信息等素材;
整理:对素材进行整理加工,从而形成初步知识;
审核:对初步的知识进行评估、判断、审核与完善,形成正式的、可发布的知识;
发布:通过各种渠道把知识发布出去;
利用:知识被其他人访问并在组织的日常运作中利用;
更新:知识在使用过程中不断得以改进、补充完善和更新;
淘汰:过时的知识被逐渐淘汰。
为何要进行知识库的管理?
知识管理、知识创新,是保证企业核心竞争力的重要手段,设计人员、工艺人员的知识来源于长期工作实践的积累和经验的提炼,没有PLM系统前主要存储在个人的头脑中和企业的一些技术手册和规范中。存在个人的头脑中的知识和经验往往又是片面和不完整的。在这样的管理模式下,设计和工艺的质量,极大的依赖个体和小组,结果是不稳定的,不可预知的,需要进行多次的试错和反复,其结果是影响产品的生产周期。
知识管理需要良好的企业文化、管理制度、奖惩机制来保证,更需要知识管理的技术来执行,知识管理的技术是实现知识管理的基础。
难以查询和获得以往的设计经验和知识,不能利用这些数据,快速重用。
无法了解企业中已经设计过哪些零部件、通用件等,难以重用,重复设计,大量常用的零部件难以标准化和通用化。调查证实,公司中每增加一个零部件的设计和制造,不仅将增加设计时间和制造时间,而且使公司的零部件管理复杂,据统计,每增加一个零部件的设计,将增加管理成本千分之五,增加库存5%。
产品数据存在于个人电脑上,即使通过服务器存储归档数据,当难以总结和统计,难以整理,这些现状难以使设计经验和知识进行总结和提炼,难以积累各类的知识库和零件族库,总结各类项目缺陷和解决办法,建立各类项目经验和项目缺陷知识库。
知识的难以提炼和在此基础上的提高,将会对公司的产品创新能力的提高,大量的时间耗费在重复设计和变更上,对核心竞争力的增强造成影响,制约着公司的进一步发展
知识管理的实施步骤:
构建支持知识管理的组织体系
加大对知识管理的资金投入
创造有利于知识管理的组织文化
制定鼓励知识创造和转移的激励措施
开发支撑知识管理的信息技术
建立知识管理评估系统
图:知识管理的步骤
知识管理的好处:
历史数据迁移服务
历史数据的存在形式:
电子文档、扫描文档、纸质文档等;PLM系统对于不同类型的历史数据提供了不同的管理方式。
电子文档
PLM系统 提供了文档捕获功能,可以根据一定的条件自动执行一系列操作,缩减了创建对应业务文档的操作。对于大批量录入扫描文档或已有电子化文件十分有帮助。然后就可以利用PLM系统提供的文档管理功能对导入的文档进行统一管理,并且支持多条件模糊查询和全文检索。
扫描文档
扫描文档也可以用相同的方法导入到PLM系统中去,但由于扫描文档大多为图形信息,因此只能用多条件模糊查询的方式进行历史文档的查找。
纸质文档
PLM系统也支持对纸质文档的管理,但这种管理类似与一种目录索引管理。设计师可以通过组合查询,查找到文档的目录,得到文档在档案室存放的位置,然后手工进行文档的查阅。
历史数据迁移实施步骤
历史数据迁移实施步骤:
现状/需求分析:进行详细的数据管理现状和历史数据迁移需求的了解和分析;
方案定义:制定详细周密的数据迁移方案,考虑数据对象对应,内容映射,规则完整;
数据整理/工具开发:客户工程师根据迁移方案整理数据,实施方负责迁移工具开发,同时协助客户进行数据整理;
迁移测试/数据验证:使用测试环境进行迁移工具测试,以及对整理数据迁移后的数据验证;
迁移计划/过渡方案:因为历史数据迁移可能需要几天甚至更长的时间进行,所以需要制定历史数据迁移计划,以及数据迁移过程中业务平滑过渡的方案;
迁移实施/过渡业务:根据历史数据迁移计划进行数据迁移,以及在迁移过程中,使用过渡方案开展业务活动;
完成迁移/业务切换:完成数据迁移,并组织进行检查验证(数据准确性、完整性),跟据业务切换方案进行客户业务切换;
迁移结束。
您可能关注的文档
- 中国传统父子关系中的“孝”及其含义变化.pdf
- 中国人я资源管理与组织行为研究的聚焦ì域.pdf
- 中国区域知识溢出空间距离研究.pdf
- 中国古代女性同性恋 - 树德科技大学应用社会学院.pdf
- 中国制造业省际间资源配置效率演化: .pdf
- 中国主要河流年径流序列随机变化基本规律的初步研究 - 水科学进展.pdf
- 中国传统文化对德育工作的影响 2 - 富顺二中.ppt
- 中国国有企业改革的实践进程( 1979 ) 2003 年).pdf
- 中国国有企业的性质与改革逻辑 - 经济研究.pdf
- 中国国有企业及并购条例.pdf
- 2026秋季中国工商银行集约运营中心(佛山)校园招聘20人备考题库含答案详解(培优).docx
- 中国农业银行宁波市分行2026年度校园招聘214人备考题库附答案详解(夺分金卷).docx
- “梦工场”招商银行长沙分行2026寒假实习生招聘备考题库附答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026贵州省公共资源交易中心定向部分高校选调优秀毕业生专业技术职位考试备考题库完整参考答案详解.docx
- 中国建设银行建信金融资产投资有限公司2026年度校园招聘8人备考题库含答案详解(a卷).docx
- 中国农业银行宁夏回族自治区分行2026年度校园招聘146人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 门头沟区青少年事务社工招聘1人备考题库附答案详解(模拟题).docx
- 中国建设银行运营数据中心2026年度校园招聘20人备考题库含答案详解ab卷.docx
- 中国建设银行建银工程咨询有限责任公司2026年度校园招聘9人备考题库及答案详解(有一套).docx
- 2026秋季中国工商银行重庆市分行校园招聘270人备考题库含答案详解(完整版).docx
最近下载
- 电力电子技术 第6版 第8章软开关技术.pdf VIP
- 电工电子技术课件 第八章 集成运算放大器及其应用.pptx VIP
- 2025至2030烟草行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告.docx
- 内蒙古自治区包头市青山区2023-2024学年九年级上学期1月期末物理试题.docx VIP
- 子宫病理取材.pptx VIP
- 包钢竞聘考试题目及答案.docx VIP
- 2023年高等教育法学类自考-00229证据法学考试历年真题荟萃版附带答案.docx VIP
- 海外合规.doc VIP
- 《Zbrush雕刻》课件——第一章_ZBrush软件介绍与就业市场.pptx VIP
- 国防军事课件——平型关大捷.ppt VIP
原创力文档


文档评论(0)