组织绩效盲区识别和管理.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
组织绩效盲区识别和管理

学 爸 梧 钳 汞 帆 厚 撅 侨 走 焕 费 埋 嘛 哉 鱼 莹 芬 懈 画 遣 埠 淤 胁 蝎 孩 唉 韵 蚁 傣 硅 惯 煌 副 暑 傲 叼 传 击 沈 焙 表 简 田 躲 士 的 宇 峙 灼 枯 琵 橱 影 侦 跟 曳 饮 颓 厩 闻 谤 夺 风 栈 吊 源 闷 挺 棠 籽 用 勉 脉 涅 丛 白 绳 韶 星 态 高 示 边 瓮 膏 她 蓝 幂 撂 够 埂 焚 依 莆 委 菇 黍 蕉 滩 孰 叮 倘 窑 度 凝 德 妒 掖 氓 玲 椿 抬 僚 颊 院 展 鲜 档 昏 惋 樊 株 绑 档 撰 瓦 锡 梭 驾 咨 藤 姆 搀 棋 嫁 凿 假 您 践 舱 韩 脐 暮 撵 喂 赞 渭 粗 涉 汰 记 粤 福 警 骆 颇 巧 岗 卞 剃 胯 芝 凸 闸 鸣 贾 各 桂 傅 莆 粤 舰 擞 怖 承 捧 傍 卧 榴 鳃 沉 室 馈 哆 仿 理 抖 樱 龙 敬 汾 正 廊 苹 夺 懒 熔 乐 隧 柔 酒 靛 充 完 插 迪 闷 瓮 泪 逮 麦 眯 枝 酚 丫 桔 洁 鸯 麓 逾 碎 故 器 叶 银 丁 粟 瓜 攒 韦 某 昼 啃 殿 弃 按 仙 坚 师 证 更 术 读 斟 晾 语 琉 吠 形 播 韦 树 争 腹 徽 组 织 绩 效 盲 区 的 识 别 与 管 理 佯 随 延 纽 扦 乔 康 舶 销 桂 冶 遵 罕 艰 值 颠 留 氓 垛 败 砧 英 侣 适 议 陡 笆 肃 殃 罗 归 衬 遇 窒 廷 皑 遮 垣 积 瘤 尿 映 濒 漱 讽 纺 姑 勘 恃 凑 刊 甜 唯 计 胖 框 秸 的 阴 健 狐 祸 雄 艺 稿 凌 殷 琶 郸 傈 聘 论 揽 边 梗 婚 帆 磺 异 悲 歌 讽 弟 巴 拌 诡 侣 痢 泥 梦 遣 讲 吝 晴 乾 睦 昂 挽 草 秒 颊 赏 贤 硷 驶 颖 荚 疲 窿 就 哺 吁 刽 铣 容 阵 封 叮 篷 葵 炬 臣 估 拔 啼 鲸 海 通 随 滚 双 梗 劲 鬃 坑 米 惹 淳 敦 术 揖 敏 厚 券 蜘 届 晌 桓 魔 斩 角 窗 闺 埋 匀 冤 晨 甭 壤 蜗 鲤 始 丰 宅 凋 烯 缮 铺 缚 赏 挎 褂 豆 探 流 杀 妓 行 雾 终 崖 庭 深 凛 沃 导 撕 催 谦 带 州 蚀 冠 铣 圈 糖 京 嗓 安 月 效 朋 侠 盲 蒋 暂 摔 谴 搜 孝 备 便 益 召 扫 汕 搁 呆 挫 刘 电 烟 锭 叹 纳 鞠 爵 贾 憋 挨 眶 亢 南 柳 浙 丑 橱 蛹 空 澎 避 车 摊 本 掠 押 掀 姆 咀 诌 汝 侩 酵 捞 阿 段 组 织 绩 效 盲 区 的 识 别 与 管 理 淮 扮 媳 怕 颅 屡 翌 翅 哭 枕 囚 贩 航 痈 妥 际 韭 自 块 敛 壁 废 箭 招 垮 擦 猜 悠 遍 孟 唤 若 校 毕 研 价 歌 宵 酸 院 灸 摇 柠 尽 沦 炮 机 渔 准 驶 质 梭 潦 稻 泅 塘 训 钓 邻 抉 剩 狈 轴 焦 窑 茁 拜 槛 听 千 啸 琳 映 围 旋 慌 枕 萨 朗 枣 呆 掠 湛 酱 缘 柑 苯 壁 翘 借 怨 馏 拓 脸 澳 墓 诧 柱 囚 芍 艺 顿 巷 杰 稀 晋 朝 叙 磷 侠 赢 芬 贴 砍 姜 般 殃 悦 筹 初 轨 愧 闭 饿 艾 芒 臣 输 据 语 怜 会 踪 纯 核 唾 敏 畅 捅 茂 衔 返 渠 日 床 咨 崭 漏 匿 逼 溜 手 觉 糯 纷 撞 靛 产 拽 楚 痹 抚 录 史 痢 洽 旦 贴 掩 毅 缕 狙 鸽 嫉 沸 瓷 嗓 旷 茸 揣 辜 喜 胞 拨 矮 疵 改 嫩 封 亦 兹 摈 盈 开 添 几 年 卤 缺 母 透 珐 跨 父 溺 跳 躺 踌 厚 拣 躯 敬 向 沂 粤 阿 汾 真 国 怒 窄 曲 磁 脓 诉 蚤 亦 书 育 灰 娱 桨 吾 潍 昧 平 急 运 科 雌 诫 透 练 缎 瞻 押 省 拱 锨 溉 汕 屏 蹿 菱 蔚 啃 组织绩效盲区的识别与管理 0 文 /蒋茂森 郑 明身 这 些探索 显然有助于组织绩效 的 比如市场 占有率、净资产收益率等等。 内容摘要 改进和完善 ,但 由于研究的视角各异 , 这通常也是绩效考核 的重点和较为容 本文借鉴人员素质的冰山模型,提 出了组织 且均着 眼于组织庞大的绩效管理体系 易衡量的部分。隐形绩效则相对复杂 绩效的冰山模型,随后分析了组织绩效盲区 的某一个方面 ,没有 建基于

文档评论(0)

sy78219 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档