中小企业才流失及对策.doc

目 录 摘要………………………………………………………………………1 关键词……………………………………………………………………1 一、中小企业人才流失现状及影响…………………………………………2 （一）现状……………………………………………………2 （二）影响 ……………………………………………… 2 二、中小企业人才流失原因…………………………………3三、中小企业人才流失的对策…………………………….6 四、结束语………………………………………………………………11 参考文献……………………………………………………………… 12 中小企业人才流失及对策 摘要：随着市场经济发展过程人才竞争的日益激烈，中小企业人才流失现象也随之出现。中小企业严重的人才流失，很大程度上影响的中小企业的发展。人才流失已成为制约我国中小企业发展的重要难题。中小企业只有妥善解决人才流失问题, 才能最终保证企业的可持续发展。基于以上认识，本文首先分析了中小企业人才流失的现状及影响，指出了问题研究的必要性和迫切性。然后深入分析了中小企业人才流失的原因，最后结合人力资源管理基本理论提出了行之有效的策略。 关键词：中小企业 人才流失 原因 对策 Abstract：With the development of market economy the increasingly fierc