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合肥京东方显示光源有限公司 合肥京东方显示光源有限公司系苏州京东方茶谷电子有限公司合肥京东方光电6代线配套背光源总产能为1KK/月 ，产品类型为19”及以上MNT用背光，26“以上TV用背16~24周岁，持中华人民共和国居民身份证` ◇视力：视力良好，裸视0.8以上，无色盲 ◇身高：女,155cm以上; 男1.60--1.75cm，男女比例：1：2 ◇体格：身体健康，无传染病，无冻疮、狐臭、腋臭、沙眼、鼻炎 ◇其它：能够配合加班和轮班，适应无尘室工作环境 四、劳动关系： 员工入职后以实习生形式留司实习，公司与学校签定实习协议，实习期到拿到毕业证止，最短六个月，实习期满经过考核合格以派遣工形式留司工作。 五、 实习期工资待遇: 1、工 资： ①工资结构：应发工资=标准工作时间工资+职务津贴+技能津贴+产量质量奖+特殊岗位津贴+加班工资+夜班津贴+年功工资+全勤奖+年终奖 ◇标准工作时间工资1010元/月 ◇职务津贴、技能津贴为担任车间部门职能岗位和技术岗位的津贴 ◇产量质量奖：根据效率产量和质量指标进行核算，为0-500元/月/人 ◇加班工资：超过标准工时部分上班时间另计加班费，公司实行综合计时工作制，平时加班8.7元/小时；法定节假日加班17.4元/小时； ◇特殊岗位津贴：部分技术含量高岗位发放50-150元/月岗位津贴； ◇夜班津贴：6元/班 ◇年功工资：每工作满一年增加50元/月 ◇全勤奖：50元/月 ◇月综合工资1800-2600元 ②工资调整： ◇公司每年对员工的工作业绩进行绩效考核，年底根据绩效考核结果和公司年度实际经营情况调整工资等级及工资数额。 ◇根据员工绩效考核结果，优秀员工可竞升为线长、班长、组长、车间技术员或管理人员，工资同时进行相应调整。 ③工资发放： ◇员工工资由银行代发，公司将在员工第一次发薪日前将工资卡发放给员工。 ◇公司每月15日发放上月工资，遇节假日顺延。 六、福 利： 1、住 宿： 公司提供集体宿舍，宿舍设施齐全，水电费用自行解决。 物品名称 规格 单位 数量 备注 电器 空调 功率3200W 台 1 　 热水器 容量80L 台 1 　 家具 床 上下铺 张 4 　 储物柜 　 组 2 每组4人使用 长桌 　 张 1 　 凳子 　 张 8 　 其他 洗衣面盆 　 个 1 　 抽水马桶 　 1 1 　 洗脸面盆 　 1 1 　 公共设施 食堂、超市、洗衣房、开水柜、蓝球场、电视房、电子阅览室 2、工作餐： 公司免费提供工作餐，标准为（8元/餐）： 类别 供应 份数 提供菜单品种 重量 全荤 1 红烧鸡、红烧鱼块、米粉肉、烤鸭、盐水鸭、油炸带鱼、红烧排骨、肉沫蒸蛋、肉丸、油炸鸡根、大排、鸡腿、红烧肉等全荤菜，不搭配其他素菜和汤汁 不得低于100克 半荤 1 猪肝炒木耳、花菜炒肉丝、咸鸭炖黄豆、午餐肉炒粉丝、粉丝肉沫、南瓜肉丝等荤素搭配为各一半 不得低于140克 素菜 2 炒生菜、炒南瓜、炒豆干、炒青菜、炒黄瓜、红烧茄子、炒萝卜等 不得低与80克 汤 1 萝卜骨头汤、猪肝汤、西红柿蛋汤、紫菜蛋汤、榨菜肉丝汤 在不浪费的情况下，无限量供应 主食 1 米饭、馒头 在不浪费的情况下，无限量供应 水果 1 西瓜、香蕉、苹果、梨、橘子等时令水果 每份不得低于100克 3、劳 保： 公司免费提供工作服（夏装2套、冬装2套）和其他劳保用品 4、保 险： 实习期间公司为实习生购买意外医疗险和意外伤害险；实习期满后为员工办理养老、医疗、工伤、生育、失业五项社会保险。 5、假 期： 名称 内 容 法定假 11天 /年 全薪 事假 依规定 病假 依规定 工伤假 依政府规定 哺乳假 婴儿出生至1周岁，每天1小时。 婚假 3天全薪假，晚婚7天全薪假 丧假 1~3天全薪假 产假 120天有薪假（晚婚） 年休假 10年以下5天年休假 6、活 动： 公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺、体育活动。 七、培训发展 坚持成果主义、能力主义、忠诚主义，在创业磨练中选拔、培养人才设立不同的人才发展通道，员工可以沿管理序列、专业序列、技术研发序列等晋升。为员工提供完善的教育培训，我们拥有入职培训、岗前培训、职业养成培训（包括晋升前培训、新任管理者养成培训、管理者提升培训等）以及各种技术培训等全面而层次分明的培训体系，同时拥有下属十几家公司的轮岗机会。