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公用工器具管理制度及考核规定 工器具是检修工作必不可少的工具和工作手段，其重要性直接影响着工人技能的发挥和工作质量的好坏，很多工器具在生产过程中对设备状态的分析起着决定性的作用，为能更好地使用好工器具，特制定以下规章制度： 12.1公用工器具管理制度 12.1.1各班组使用的工器具要登记造册，一份交专业主管，一份自存，一份交设备部安全主管。 12.1.2各班组使用的计量器具应定期检验。 12.1.3所有的公用工器具应放在固定位置，不应随意搬动，应贴好标签（标签是材料卡片，应在上面写好物品名称、规格型号、计量单位等，做到帐、卡、物相符），用完后对号放置。 12.1.4电动工器具应定期进行试验，并带有漏电保护装置，应有检定合格证，经班组安全员检验后方可使用，用完后按性能要求做好保养工作。 12.1.5工器具纯属生产用，不得借做他用，保管员和班长无权外借，外单位借用时必须经主任同意，否则责任自负，专业内部各班组间借用工器具时，批准权在班长。 12.1.6工器具要由班组保管员专人保管。 12.1.7主任、主管有权定期到班组仓库检查工器具使用情况，因责任心不强、管理不善造成的损坏或丢失，不能继续使用，影响生产工作时应及时补领并须交纳部分费用。 12.1.8班组应制定公用工器具管理制度及考核规定。 12.1.9大型、贵重、精密、电动工器具等，不是由于使用保管不当造成损坏，需补领时应以旧换新。 12.1.10积检开展工器具自行修理，视情况各班长有权奖励在其方面做的好的员工。 12.2考核规定: 12.2.1工器具在使用过程中应严格按使用操作规定使用，如不按规定使用发生损坏，扣责任人相当于价格5%的奖金。 12.2.2故意破坏工器具，发现后责任人按工器具原价包赔,并扣罚当月奖金。 12.2.3工器具在使用期内中途丢失，视工器具价格扣责任人、班组保管员、班长各20～200元。 12.2.4凡违反上述公用工器具管理制度1～8条的，视情况每项考核班长和班组保管员20～50元。 12.3本规定自下发之日起实行。本规定解释权归电气专业。