原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
纺织集团以人才培养为基础
纺织集团以人才培养为基础
着力打造都市纺织优秀人才队伍
目前，纺织集团正处于深化改革调整、实施转型发展的重要战略时期，集团党委始终把人才工作摆在发展的突出位置。为进一步推动落实集团“42161”工程和“325”工程，强化创新型领军人才、后备人才、技能人才选拔、培养、锻炼及人才能量的“释放效应”， 纺织集团围绕转型发展战略对人才素质新的要求，完善培训体系，创新工作机制，优化人才环境，发挥人才优势，全面推进人才队伍建设，为加快推进纺织集团转型发展提供了坚强的人才保证和智力支撑。
一、加强、突出重点，提高人才效用。提高党政人才的执政能力、专业技术人才的创新企业经营管理人才的开拓能力人才的发展需要高层次、专业化的平台支撑，努力让各类人才发展中有位置、有舞台、有作为着力建设一支优秀人才队伍，为持续健康快速发展培育强大的人才优势。
培训现场
文档评论（0）