保洁员培训资料
规章制度
二、员工职业操守1、服从管理、明确责任、履行职责,争创一流工作质量,为客户提供优质服务。?2、上班时间穿工作服、仪表整洁、精神饱满。?3、文明服务,礼貌待人,虚心听取业主建议,尽量满足要求。?4、服务态度端正,有较强的奉献精神,有良好的职业道德。?5、爱岗敬业,在规定时间内保质保量完成任务。6、工作中主动发现问题、提出建议,纠正一切卫生不良习惯和行为。7、爱护公物,损坏、遗失工具照价陪偿。
8、未经许可,不得擅入业主私人地方。
9、不做有损公司形象的事,不收取业主或客户的钱物。
10、拾金不昧,拾到财物立即上交或送还失主。
四、安全操作规程制度
1、牢固树立“安全第一”的思想,确保安全操作。
2、在超过2米高处操作时,必须搭8腿脚手架,配备安全人员地面帮扶,不得私自改变脚手架安装方法,或简化脚手架,影响安全性能,未按安全制度操作的后果公司不承担责任。?
3、在使用机器时,不得用湿手接触电源插座,以免触电。
4、不得私自拨动任何机器设备及开关,以免发生故障。?
5、在不会使用机器时,不得私自开动机器,以免发生意外事故。
6、应严格遵守防火制度,不得动用明火,以免发生火灾。?
7、在使用开水时,应思想集中,以免烫伤。?
8、在推垃圾车、上垃圾时,不要超负荷,应小心操作,以免伤及身体。?
9、在操作与安全发生矛盾时,应先服从安全,以安全为重。
六、卫生要求
1、道路、走廊、平台、停车场、绿化场地等无废纸、果壳、塑料袋、饮料瓶等明显垃圾。?
2、垃圾应日产日清,不能长时间的积存堆放,保证垃圾桶也干净整洁。?
3、墙面无脚印手印、无乱涂乱画、无污垢坭迹、无明显灰尘。
4、公共配套设施、楼道、建筑物等外观的乱涂、乱画、乱张贴广告、标语等现象应及时清洗。?
5、平台、天井无积水、墙角无蜘蛛网、尘埃。?
7、厕所地面洁净无积水、无难闻异味,生活垃圾等废弃物、易堵塞物等及时清除,如发生管道堵塞现象应及时汇报。
8、对公共场所的地面进行经常性拖擦,维护和保护地面清洁。?
9、办公设备、物品等需摆放整齐,经常拭擦,无污渍,无异味。
10、对往楼下乱抛物的现象予以制止,并及时清除。
七、环境卫生评比制度
为了更好地保证责任区的环境卫生干净,物业部每季度组织一次卫生评比检查,检查工作由公司品管部组织实施。评比分为优、良、中、差四个等级。一年中得到四次“优”评比的保洁员,给予公开表扬及奖励;一年中得到四次“差”评比的保洁员,给予公开批评及惩处。
八、一般作业的操作程序和原则
总原则是: 从里至外,从上至下,从左至右,先易后难。
1、扫地、拖地的程序是 :由内到外,从边开始再中间清洁。
2、抹物的程序是 :从上至下,由左到右,再清洁边角。
3、垃圾桶的清理: 室内、室外垃圾不能超出2/3满,不能出现异味、较脏、破坏等现象要及?清理垃圾桶的垃圾。
4、 推尘: 沿地面直线成行操作。
九、保洁过程中应注意的事项 ?? 5、?室内清洁时,不得随意翻阅办公室物品,不得使用电话、电脑、洗手间等,注意与师生沟通内容,注意作业效率;室外清洁时,注意清洁的姿态、姿势,遇到师生应主动让路。 6、?在公共区域清洁时应注意前后行人,速度要适当放慢,有3人以上同行的情况下,必须停下手中工作等行人路过再开始清洁。 8、?清洁后应清洗工具,归还到指定地点。工具摆放应注意:发给个人的工具随人走,公共工具应放回固定工具房,所有工具不得随意乱摆放。 9、2米以上作业时必须搭建8脚脚手架,地面安全员认真检查脚手架安全性能,移动脚手架时,脚手架上不得有人,如有人在脚手架上,推动脚手架时脚手架负重过大,容易倒塌倾斜造成人员落架伤亡。
10、清洁后应及时向上级汇报清洁结果。
常用清洁剂的认识与使用 1、清洁剂按常规可划分为:中性清洁剂、酸性清洁剂、碱性清洁剂。 2、中性清洁剂:是一种温和的清洁剂,在使用过程中不会对任何物品及人身造成任何的反应和伤害。 3、酸、碱性清洁剂:带有气味性和轻微毒性,在使用过程中不当,将会影响物品损害或人身伤害,使用时应注意做好防护措施。 4、中性清洁剂有: ①绿水:用于拖地、抹物,特别是拖瓷砖地面,有较好清洁效果。 ②洗洁精:用 于清除物品表面、地面油迹多现象。 ③洁而亮:用于清除所有白色台面、墙面、地面、塑料、玻璃、不锈钢等表面严重污渍,用途广泛。 ??④128万能起渍剂:用于清除质地好的墙面、玻璃等难以去除的血渍、油迹、油漆,棉布、毛地毯上的严重污渍。 5、酸性清洁剂有: ①盐酸:用于刷洗外围白英石地面、硬坚固的地面污渍。使用后及时冲水。(属强酸性,使用时要注意安全,开荒时要大量使用。) ②漂白水:用于漂较脏的毛巾、拖把或处理黄色污渍。 ③红水(洗厕灵):用于刷洗洗手间便池及硬坚
您可能关注的文档
- 薄膜物理与技术程序.docx
- 成衣质量控制标准程序.doc
- 宝石加工工艺流程程序.doc
- 成长的启示女儿的故事读书报告会设计程序.doc
- 保护WHS表格(修改后)程序.docx
- 诚信与财富程序.pptx
- 保洁岗前培训程序.doc
- 保洁岗位训练卡程序.pptx
- 保洁各项操作程序.doc
- 保洁工作职责及操作规程程序.doc
- 2026届河南省郑州市高三上学期一模政治(解析版).docx
- 2026届河南省郑州市高三上学期第一次质量预测历史(原卷版).docx
- 2026届河北省名校联合体高三上学期一模政治(原卷版).docx
- 广东省茂名市信宜市2025-2026学年高二上学期11月期中考试政治(原卷版).docx
- 2026年高一上学期语文期末考试压轴卷含答案.docx
- 河北省部分示范性高中2025-2026学年高一12月考试语文试题含答案.docx
- 考研真题 首都师范大学历史学院776历史学基础综合历年考研真题汇编(含部分答案).pdf
- 考研真题 首都师范大学文学院445汉语国际教育基础[专业硕士]历年考研真题汇编(含部分答案).pdf
- 《护士条例》 辅导讲座.pptx
- 牙科医师质控的年度工作述职.pptx
最近下载
- 医疗机构药学门诊服务规范解读.pptx
- 商业模式画布专题培训课件.ppt VIP
- 安徽省合肥市第一中学2024-2025学年高二上学期期中考试英语试卷(解析版).docx VIP
- Jiangsu Hengrui Pharmaceutical Co., Ltd. 江苏恒瑞医药股份有限公司 西药 对乙酰氨基酚甘露醇注射液 50ml:500mg 说明书.pdf
- (32页PPT)产业经济学教材博弈论与企业策略性行为.ppt VIP
- 配置H3CSecPathf100-c防火墙纪实.pdf VIP
- 2025年中国中医科学院第一批公开招聘笔试备考题库及答案详解一套.docx VIP
- GB50108–2008《地下工程防水技术规范》.PDF
- 浙江省嘉兴市2023-2024学年九年级上学期期末英语试题(含解析).pdf VIP
- 公务员考试词语辨析大全(最新)PDF.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)