销售瓶颈突破和绩效改善策略.ppt

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销售瓶颈突破和绩效改善策略

《销售瓶颈突破及业绩提升策略特训营》;引子: 狮子和羚羊的故事 森林里遇到老虎 有何启示? 鹰的重生.wmv;第一部分:营销瓶颈分析及其破局方法;一、心态瓶颈 1、缺乏远大目标 得过且过 2、心理疲软期 职业疲劳症,无激情,惧怕失败和拒绝 3、等靠要心态 等政策、等条件,等客户 《世界上为什么有那么多有才华的穷人》;破解之道; 《销售人员成功口诀》 我喜欢我自己,我热爱我的工作。 我对我销售的产品充满信心。 我是全世界最棒的人。 我是全世界最有魅力的人。 我是全世界最有自信的人。 我是全世界最有行动力的人。 我是全世界最有说服力的人。 我每天神采飞扬。 我拥有成功的习惯。 今天是我新生命的开始,我从现在起而行动, 我坚信我所从事的事业是爱人助人的事业, 是阳光底下最伟大而神圣的事业! 我是最棒的!我是最优秀的! 任何困难都阻挡不了我前进的步伐! 向可能平凡的命运挑战! 我必将卓越!我将坚持不懈!直至成功!;二、思维局限 1、不好做(颓废) 2、没法做(拒绝) 3、做不了(无奈) 故事:你需要一把剪刀 ;破解之道: 1、不是不好做,而是没做好 案例: 2、要为成功找方法,不为失败找理由 3、 打破“作茧自缚”的怪圈 ;三、营销计划缺位 困局: 1、营销无目标 2、目标无计划 3、计划无行动 ; 破局: 一)制定有效的营销计划 营销计划是按照营销目标,依照市场调查、预测等,对产品销售从时空和人力、物力和财力上作出具体安排。 ;营销计划的构成: 1、市场现状的分析: 经济状况:经济构成、政策导向、经营环境 客户状况:所处行业、经营年限、企业规模、效 益状况、购买特点、购买偏好、购买 数量等。 市场状况:竞争对手、替代品、竞争程度等 工具:swot分析;2、营销目标的制定 1)定量目标:销售量、销售额、新客户 开发 2)定性目标:覆盖率、增长率、客户满 意度、产品结构等。 定性目标是定量目标的基础 挑战目标VS考核目标 ;3、营销策略组合 1)产品策略:坚持差异化,走特色发展之路 2)价格策略:高质、高价,向行业标兵看齐 3)通路策略 :特殊通路、大客户营销、互联网 公司+农户 4)促销策略:高价位、高促销,坚持差异化 5)服务策略:服务创造价值,服务主题 6)宣传策略:媒体、工装、工具、助销物料 ;;5、团队管理 1)人员规划。根据年度销售计划,合理人员配置,制定 了人员招聘和培养计划 2)团队建设与管理。打造狼之个人,雁之个人。制定《营销人员日常行为规范及管理规定》《营销人员“三个 一”日监控制度》、《营销员管理手册》 3)内部导师制度及培训计划。 4)严格奖惩 6、费用预算 ;二)营销计划要过程管理 1)分解到每天 2)分解到每个人 3)关注每一件事 三)及时总结 1)总自己的结 2)总别人的结 人有时很容易看清别人,但看不清自己 ; 四、策划力短板困局 困局: 1、缺乏策划:好产品没有好市场 2、缺乏对市场的研究,单纯去卖产品; 破局: 1、认识策划力——老教授卖苹果 2、策划的前提——详细的市场调研 3、创意的产生——创意从市场中来 4、多开头脑风暴会——智慧从群众来 5、营销策划:学会“嫁接营销”

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