杭州会计人员需求现状的调查报告..docVIP

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杭州会计人员需求现状的调查报告.

浙江长征职业技术学院 毕业设计(论文) 论文题目:杭州会计人员需求现状的调查报告 系 别: 会 计 系 专业班级: 学生姓名: 指导教师: 二○一五 年 五 月 八 日 目 录 摘 要 1 引 言 2 1 调查方法 2 1.1 问卷调查 2 1.2 实地调查 2 2 杭州会计人员需求现状调查结果与分析 2 3 需求现状调查结果分析的启示 5 3.1 实现人才培养模式的创新 5 3.2 以市场为导向,强化实训特色 5 3.3 优化课程结构,“三位一体教学” 6 3.4 “双证”培养导向性 7 4 结论 7 参考文献 8 致 谢 9 杭州会计人员需求现状的调查报告作为长三角经济的龙头之一,浙江省整体形势相合,中小企业众多。结合地方经济特点,中小企业会计人员的”,借此进行问卷调查并结合实地走访杭州地区中小企业会计人员需求,对高职高专、素质与知识要求,收获。我,的责任,也是个人的需要,培养,是题中应有之意。进入了,遭遇了中小型企业的寒冬,随着宏观调控有所缓和作为的杭州的中小企业又是杭州市经济发展的主力,通过实地走访与,其能在一定程度上反应的需求情况。 ,在技能型的培养导向下,其,与市场的契合度又如何,这些问题都可以。 1.1 问卷调查 此次问卷调查主要面对的是的中小企业内容需求综合素质方面其为定是在进行实习的同学,其本人或者其实习单位的填写;为随机调查,通过学校及人才市场的春季招聘会发放问卷单位填写。 是一项不可或缺的为了掌握更多的一手信息,以进行,的调查,与一家家单位关于进行了了解,真实而意向性的信息,以助我完成这篇文章。结果与分析,我00份问卷,有效问卷涉及广泛新制度会计准则下浙江省较为优势的所有行业,包括金融建筑、运输、轻工同时社会主义市场经济的,外资企业,与集体企业各种 以下分项来阐述的 图一 用人单位对会计人员的学历要求 从图一,我们可以发现就已经满足了只有2.92%的单位对会计人员有着本科学历的要求而职高和均可占比较小。,在杭州民营经济乃至浙江省民营经济复苏的由于成本高,本科生眼高手低,会产生许多预料不到的麻烦,社会经验,,在总体程度上都要好,且对就业的预期较低,与中小型企业巨大的市场需求相 但也有两个不利要素:2.许多用人单位希望他们认为许多高职高专毕业生并不能立即上岗,这为他们增加了培训成本 图二 用人单位对会计人员实操熟练程度调查 从图,会计学专业毕业生凭证与之外,其他会计实操技能并不为用人单位所满意是财务报表编制分析在纳税申报及处理会计信息系统落后于的平均水平,在这一点上需要加强锻炼特别是对纳税申报的操作技能,因为这是相当需要工作经验的一点,;同时会计信息系统比如用友与金蝶,也需要更多的认识,而不是会计从业资格考试的电算化,契合。 图三 用人单位对会计人员基本职业素质要求调查 图三显示了毕业生爱岗敬业诚实守信吃苦耐劳的素质,对于爱岗的要求达到了%,诚实守信%的比率也显示出了中小企业需求并不是特别注重

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