营销总经理聘用协议书.doc

营销总经理聘用合同 （修改件） 甲方：湖北XXXXXX有限公司 （以下简称甲方） 乙方：XXX 身份证号码： （以下简称甲方） 甲方为了促进企业发展，增强企业活力，提高企业经济效益，经与乙方友好协商，现就甲方聘用乙方任营销总经理事宜达成如下协议，以资共同遵守。 第一条 聘用期限 1、聘用期三年。即从2010年8月1日起至2013年7月30日止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以再行签订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方无续订聘用合同意愿的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条 工作岗位 1、甲方聘任乙方任营销总经理。 2、乙方的工作职责由《营销总经理岗位职责》规定。 3、乙方除按《营销总经理岗位职责》履行工作职责外，还应根据甲方的实际需要接受甲方的工作安排。 4、甲方为乙方履行职务提供必要的工作条件。 第三条 工作报酬、额定费用、福利待遇 (一)、报酬、费用及待遇 1、甲方每月支付乙方的税后工作报酬为人民币10000 元（其中基本工资6000元、岗位工资2000元和竞业限制期间的补贴2000元），以银行卡形式发放。 2、甲方为乙方提供工作用车一部，租赁房一套（直至乙方按揭房交付使用为止），配备专职司机一名，费用据实报销。 3、客情费用按照月销售收入4‰据实报销。年销售收入超过3000万元（含3000万元），客情费用比例另行商定。电话费凭当月话费总额清单报销。 4、甲方按规定为乙方办理相关的养老保险。 （二）营销任务与市场支持 1、营销任务 a、年度任务。第一年度实现销售收入1800万元；第二年度实现销售收入 万元；第三年度实现销售收入 万元。 b、市场定位。第一年度立足武汉，坚守宜昌、襄樊，辐射周边地区。 c、市场整顿。期限为 个月，前期市场调查、营销团队组建、营销组合战略制定（产品策略、价格策略、分销策略、促销策略），渠道优化与设计、招商工作、区域市场的资源配置等均属市场整顿期工作。 d、市场拓展。本着巩固老市场，开拓新市场的原则，从第二年度起，每年开发 个省内县、市级市场。 2、市场支持 a、策划团队支持。甲方合作了专业的营销策划机构，负责“山乡”品牌规划与品牌推广应用设计，提升品牌溢价能力。 b、媒体支持。启动户外媒体、平面媒体、电视媒体，强势打造品牌。 c、终端推广支持。按照“终端媒体化、陈列标准化”的要求，建立终端推广运作体系，与竞品形成区隔。 d、费用支持。乙方所实施的促销方案及促销费用，须提前七个工作日书面报告甲方；七个工作日内甲方如未作签复时，乙方可视为甲方默认。 第四条 奖励 1、完成任务奖。 乙方圆满完成目标任务（含保密义务），在每一个财务年度结算后，甲方按税后纯利润的10%给乙方奖励。该奖励方分两次支付：当年度年终结算后支付50%，下一年度6月30日支付50%；如奖励总额仅为人民币10万元，在当年年度年终结算后一次性给付。 甲方在支付上述奖励前，对乙方在工作期间借用的甲方资金（包括但不限于个人借款、超支费用、超额损失等）予以扣除。 2、特别贡献奖： 甲方经过三年的经营，三个年度财务结算实现税后利润达到本条所规定的盈利预期的，给乙方以分红奖励： A、税后利润三年共达人民币600万元及以上的，甲方按照股东林成国的股份的10%的股权指标，给乙方以分红的奖励。 B、税后利润三年达到人民币400万元而不足600万元的，甲方按照股东XXX的股份的5%的股权指标，给乙方以分红的奖励；如果利润在400万元与600万元之间，按百分比计付乙方应得的分红奖金。 C、三年度财务结算实现税后利润三年仅达人民币350万元而不足400万元的，甲方按照股东XXX的股份的3%的股权指标，给乙方以分红的奖励；如果利润在350万元至400万元之间，按百分比计付乙方应得的分红奖金。 乙方若需购买甲方股东股份，可与甲方股东另行协商。 第五条 特别约定 1、本合同生效后二个月内，甲方预先支付给乙方人民币30万元，用于乙方在武汉市购买住房。该款项甲方在乙方可领取的“完成任务奖”的奖金中扣除。如果在一个财务年度内不足扣清的，余款在下一个财务年度内扣除，如此类推，扣完为止。 2、本合同履行期限届满，甲、乙方均有意续订聘用合同，在续订的聘用合同中，甲方承诺按照股东XXX的股份的10%的比例，将公司相应份额股权无偿赠与乙方。 第六条 工作纪律及保密 1、乙方应遵守国家的法律、法规。 2、乙方应遵守甲方的劳动纪律等其他规章制度，自觉服从甲方的管理。 3、乙方应当保守甲方的商业秘密。 4、乙方必须遵守本合同竞业限制的承诺，在任职期内不得兼职参与其他经营活动，在本合同终止后二年内，不得在湖北省内与甲方同类的行业供职，不得自