测视力操作流程与操作标准.docVIP

测视力的操作流程和评分标准（标准分100分）科室： 姓名 工作年限 职称 得分程序规范项目分值评分标准扣分得分操作前准备20分1．仪表端庄，着装整洁2一处不符合要求扣1分2．核对医嘱、治疗单（卡）5未核对扣5分；一处不符合要求扣1分3．评估：（1）眼部情况，如眼部是否清洁，有无分泌物，眼睑及结膜有无充血、水肿有无眼痛。（2）眼部用药既往史，药物过敏史。（3）患者对检查理解及合作程度。 6未评估扣4分,评估不全一项扣2分，未解释扣2分4．洗手2一处不符合要求扣1分5．用物准备：治视力表（检查视力表的性能）、遮挡板、视标杆5少一件或一件不符合要求扣1分操作流程60分1.核对患者床号、姓名，与患者说出或用手势表示视标开口方向，了解患者的合作程度。10未核对扣5分，沟通不到位患者不了解扣5分2.检查眼部情况，有分泌物协助擦去。5未检查扣5分，一处处不符扣2分3.视力表清晰，光线合适。5一处不符扣5分4．取坐位或站位（检查距离为5米，被检查者眼部与视力表1.0行呈水平线。5一处不符扣2分5. 测右眼：用遮挡板遮盖患者左眼，检查者用视标杆自上而下指着视力表的视标，嘱咐患者说出或用手势表示视标开口方向，4秒内说出或指出一个E的开口方向可换下一行。5一处不符扣2分6. 如不能说出或指出则测完整行再换行，逐行检查找出患者的辨认行，能全部看清最小视标的一行其旁的数字即表示该眼的视力。10一处不符扣2分7．测左眼（方法同测右眼）。15一处不符合要求扣2分。 8.洗手，记录，告知检查结果和复查时间。5未告知扣5分，一处不符合要求扣1分操作后评价15分按消毒技术规范要求分类整理物品3一处不符合要求扣1分2.正确指导患者：（1）注意用眼卫生，不要用手揉眼睛。（2）不要长时间用眼，（3）告知检查的结果和复查的时间。5未指导扣5分，指导不全一处扣2分3．语言通俗易懂，态度和蔼，沟通有效2态度、语言不符合要求各扣1分，沟通无效扣2分4．全过程动作熟练、轻柔、规范。 5一处不符要求酌情扣1～2分回答问题5分目的：1.了解视力情况，为检查、治疗及视力矫正提供依据。注意事项：测视力顺序先右后左，正常远视力标准为1.0。 (1)视力不能辨认0.1者，让被检查者逐步走近视力表，直接认出0.1视标为止，根据走近后的距离，按公式V=d/D×0.1计算视力。V为视力，D为正常眼看清该行的距离，d为被检查看清该行的距离，例如3m处才能看清0.1，则视力为3/5×0.1=0.06。指数。走近1m不能辨认0.1者，则改用数手指。被检者背光而立，指间距离略同指粗。如能在50cm处能说出指数，则视力指数/50cm。(3)手动。手指近到眼前5cm分不清者，则改用手在被检查眼前左右摆动，记录能看到的距离，如手动/20cm。(4)光感。不能看到眼前手动者，在暗室内用烛光或手电筒照射眼睛。看到光亮为光感，不能看到为无光感。并要作光定位，眼向前方注视不动，灯光在1m远处，检查几个方向。5一项内容回答不全或回答错误扣0．5分