《城铁工程》2013年度第二十五期.pdfVIP

2013-25 中铁电气化局集团城铁公司党委 中 铁 电 气 化 局 集 团 城 铁 公 司 2013年 8 月 21 日 编者按 强化劳务队伍管理 促进企业和谐发展 劳务队伍是现阶段施工企业重要的施工力量补充，是企业是否能 高标准、高质量、高效率地完成施工生产任务的根本着力点。对于企 业来说，要在竞争激烈的基建市场中站稳脚跟、求强做大、稳步发展， 除了提高单位员工的自身素质、岗位技能及管理水平，完善各项管理 制度以外，加强劳务队伍的管理也应做为一项基础性工作来抓。 近日，公司西南分公司对重庆六号线二期的劳务队伍选用进行了 公开招标，公司纪委也将三季度企业风险分析会主题确立为“外协队 伍选用和管理过程中存在风险”，各单位要以此为契机，结合公司 “基 层管理年”相关要求，查找自身在管理上存在的漏洞，不断强化劳务 队伍管理工作，促进企业沿着质量效益型道路不断发展。 学法倡廉 城铁公司召开企业风险分析警示会 近日，一场主题为“外协队伍选用和管理过程中存在风险”的讨 论在城铁公司各单