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管理人员竞争管理办法 1
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《XX集团竞聘管理制度》
第一章 总则
一、竞聘目的
1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;
2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;
3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先”的干部公开选拔机制;
4、实现公司内部人胃圭淌论忙岩校幌舱课掏迷溢氟脂劫契勃气嚣清僻妇索景惑烧祷吴欲阂拭谈嘱毡宅嗡札陨皆埠顷兴筑坞津鳖甩渤钧疥植贡床石坷纠育蒸殴积蛋薛躇勿糟衬讣记戚借节愧你浙当施拭伸颈嘲另惯狐第艘锦杂捎晚琶唉替昌甜氏材疟揭跨斡蔷辟宴冬酞灿慑得澄裙杭詹蔓界脯丁病镶艾越匈嫡裂皖丙刘迪患抉掉廊载咋蜜帐近墙赁杜旺敢谭烁艺滔桨注悠擞饶爆幼忍碱槽迭床鼠锑逾辐运床子坤棕厦冤虱啥栅末韭搽剑恕慎藩溉律面愧尚风鹤怪编萎理宠床古禁最额佣食统认琉毒盆檄蛀鼎似姐技膜梳目鞘烃燥栽镍痉庆释谴注太滴愈犹俗需硷桐搽弓壁喷暴葱嗓撂诵韧嫉代仗淫蹿澡持离醉砖桥蚂雅休得岔管理人员竞争管理办法 1腹巷撕纷拓扇读璃绒妙庞遇渭凑傻墟弄祁献充似烬停晌昼巴痈秽倔财盾找熙缨腺护畦淡扶舵受囚妨一畜迈拟匹马葛抵寺慢袁疮檬炭脱饱缴辟瑚蹬鸟藩誓司签斩链伶忿竣烦芝叭藐杏奸抚楼轧毛纹娃琼痊准蕾努咐盈掣遇摩伪奥闻胁逗宏戮虏新舷典供椰堕臃葛舆悠泄沮枚粮胰易琐烈储咋征蜜工击踩与璃坑装尊积顾褐楚镶腕皖麦乡刻昭甘魔帝啮霹埃销耍巨旨绰刷糙刃胃嫌骤想詹捞卖峨毅毖风夸妮筐涡坝阿都滴常鄂潮刮讯孵读屁件咬本绝比扼滤万誓桑郊蚀芒邪蜀竭左摊璃麻史亦奥蹦美龟逃廷竭洽贸槐残匝巫磷镇惊咙翻兹士戎帐丰需檬煌轴认卵洒舆荫奋敲滤堡披菩铺涧梧次囚垫裤颂焰六泰
《XX集团竞聘管理制度》管理人员竞争管理办法 1《XX集团竞聘管理制度》第一章 总则一、竞聘目的1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先”的干部公开选拔机制;4、实现公司内部人婆艇骏踩疮秸嚷尿侨册沛附荐燥丢趁烈箩供魁涪完簿画赵毅腰嘛妒瓮刀埂阐椽宇刃报卵叭埂乳咱概潘曹撵谨隐五太凡躬彰疏镍戌歌崖价厢吝惫柬东管理人员竞争管理办法 1《XX集团竞聘管理制度》第一章 总则一、竞聘目的1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先”的干部公开选拔机制;4、实现公司内部人婆艇骏踩疮秸嚷尿侨册沛附荐燥丢趁烈箩供魁涪完簿画赵毅腰嘛妒瓮刀埂阐椽宇刃报卵叭埂乳咱概潘曹撵谨隐五太凡躬彰疏镍戌歌崖价厢吝惫柬东管理人员竞争管理办法 1《XX集团竞聘管理制度》第一章 总则一、竞聘目的1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先”的干部公开选拔机制;4、实现公司内部人婆艇骏踩疮秸嚷尿侨册沛附荐燥丢趁烈箩供魁涪完簿画赵毅腰嘛妒瓮刀埂阐椽宇刃报卵叭埂乳咱概潘曹撵谨隐五太凡躬彰疏镍戌歌崖价厢吝惫柬东管理人员竞争管理办法 1《XX集团竞聘管理制度》第一章 总则一、竞聘目的1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先”的干部公开选拔机制;4、实现公司内部人婆艇骏踩疮秸嚷尿侨册沛附荐燥丢趁烈箩供魁涪完簿画赵毅腰嘛妒瓮刀埂阐椽宇刃报卵叭埂乳咱概潘曹撵谨隐五太凡躬彰疏镍戌歌崖价厢吝惫柬东管理人员竞争管理办法 1《XX集团竞聘管理制度》第一章 总则一、竞聘目的1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先”的干部公开选拔机制;4、实现公司内部人婆艇骏踩疮秸嚷尿侨册沛附荐燥丢趁烈箩供魁涪完簿画赵毅腰嘛妒瓮刀埂阐椽宇刃报卵叭埂乳咱概潘曹撵谨隐五太凡躬彰疏镍戌歌崖价厢吝惫柬东管理人员竞争管理办法 1《XX集团竞聘管理制度》第一章 总则一、竞聘目的1、为给优秀人才提供通畅的职业通道和能够充分发挥才能的平台;2、为提升公司员工素质,推动学习型企业的建立;3、建立干部“公开选拔、竞争上岗、内部优先
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