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创业论文

大学生创业问题分析 学院:管理学院 专业:物流管理 班级:物流管理111 姓名:万毅 学号:1408110327 摘要:近年来,就业问题已成为大家所关心的问题。就业不仅影响着个人的发展,更影响着国家的发展。然而如今毕业生众多,就业问题已成为十分严峻的问题,这既和国家的大学扩招有关也和自身的择业观念有关。为了缓解就业压力创业则被人们所亲睐。对于解决大学生就业而言大学生创业是自身价值的体现也是实现价值的另一通道。为此,政府应鼓励创业,出台相应的政策来扶持 。 关键词:大学生 就业 创业 大学时光即将结束了,还有半年我们将步入职场,进如社会这个大学堂,然而如今高校毕业生犹如千军万马。像985、211之类的高校毕业生更是有很强的竞争力,客观的环境不得不让我们考虑一下自身的处境。这学期,通过这门课让我懂得如今创业已成为时代的焦点在市场经济的大潮中,涌现出一批又一批成功的创业者,而这些创业者中大多属于大学生,他们的创业推动时代的经济发展。另一方面,创业是极具挑战性的社会活动,是对创业者自身智慧、能力、气魄、胆识的全方位考验。要想获得成功的创业,不仅要具备一般人的基本素质,同时还应具备创业的精神。只有通过创业才能有效的去缓解就业所带来的危机与压力。 我国自高校扩大招生开始,可以说我国高等教育迈入了空前的跨越式发展阶段。高等教育产业化已成为不争的事实。大学生毕业,能否顺利进入社会、找到自己合适的位置,即毕业生就业问题越来越引起人们的广泛关注,每年特定时间都会成为各大媒体的焦点。大学毕业生就业不仅关系到每个学生的前途,还直接影响到高校的可持续发展,更是关系到我国社会人力资源和经济发展状况的一件大事。 大学生就业难原因何在 1.1 认识有误区 ? (1)扩招惹的我国大学毛入学率虽已接近国际公认的高等教育大众化15%的起点指标,但受过高等教育的人口仍只占总人口的5%左右,与发达国家高等教育毛入学率40%~50%以及从业人口中高学历比例1/3相比,中国的大学毕业生远未到过剩的程度,我国大学毕业生的饱和性失业是不存在的。教育部对部分高校6 000多名毕业生择业行为的调查显示,期望在沿海开放城市就业的学生高达66.67%,仅有6.37%和2.59%的人选择内地省会城市和中小城市,至于乡镇、农村及边远地区几乎没有人愿去。可见毕业生就业难、人才过剩只是相对过剩,相对人才集中的大城市、大企业和大公司而已,在广大农村地区和西部地区,则是绝对不足。 ? (2)大学毕业必然是精英。随着经济的快速发展,我国高等教育正在实现几十来的精英教育向大众教育的转变,越来越趋近大众化。而广大学生及其家长对毕业生就业的看法依然停留在十几年前精英教育阶段的观念上:只要大学毕业,就意味着是“精英”,一定得有一个体面的工作。因此,毕业生及其家长十分强调单位的性质、行政级别、中心地理位置及起点待遇等。所以观念不能及时革新,思想不能与时俱进,是毕业生就业难的症结所在。刚毕业的大学生从各方面来看创造出的价值都是有限的,因此应理性地给自己一个较为准确的定位。 ? (3)高学历等于高就业能力。这是目前我们社会的普遍误区。用人单位人才高消费,学生和家长盲目追求高学历,误以为高学历等于高的工作能力。事实上,知识是头脑中的经验系统。能力是与活动要求相符合并影响活动效果的个性心理特征的综合,是个体固定下来的概括的心理活动系统。二者的发展并不一致,知识与就业能力、学历与就业能力之间不能划等号。 ? 1.2 整个社会就业 ? 失业是一个社会问题,主要与一个国家就业需求状况以及产业结构调整、国家经济政策失调有关。我国正处于转型期,政府机构改革和经济体制转轨迫使国有单位减员增效,吸纳能力大幅下降。整个社会就业形势日趋严峻,中国的劳动力市场目前面临来自约1 400万国企下岗失业人员、1.5亿农村富余劳力和近1 000万城镇年度新增劳力的巨大压力。政府一直在努力通过发展服务业等多种途径缓解压力,但据权威预测,中国未来3~5年,每年城镇需安排2 200~2 300万人就业,即使经济保持7%~8%的增长率,仍会出现每年上千万的“工作缺口”。在社会就业市场的吸纳能力没有相应增长的背景下,我国高校大规模扩招后的本科生相继毕业,一年多于一年。因此,毕业生就业问题显得更加突出,引人注目。 1.3 高等教育本身存在问题 ? 我国高校招生缺乏自主性,计划经济痕迹依然浓重,没有与市场“零距离”接触。首先高校培养层次比例与市场需求不相适应,各层次就业率与同期招生数层次结构呈反向,研究生供小于求,本科生供求基本平衡,专科生供大于求。其次,高校现有学科专业结构存在问题。学科专业供求错位,专业设置趋同化、集中化,这样势必造成课程结构的僵化,闭门造车,脱离实际。学校不能以市场需要、知识结构需要为导向,学科专

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